PARTNERZY PORTALU partner portalu partner portalu

Związkowcy: Łamanie zasad czasu pracy to w tej branży chleb powszedni

Ustawa o czasie pracy maszynistów i ustawa o rejestrze maszynistów to dwie rzeczy, których pilnie potrzebuje nasze środowisko – mówi Leszek Miętek, prezydent Związku Zawodowego Maszynistów Kolejowych w Polsce.

Związkowcy: Łamanie zasad czasu pracy to w tej branży chleb powszedni
Czas pracy maszynistów kolejowych nie jest kontrolowany żadnym urządzeniem i systemem. Fot. PTWP (AW)
REKLAMA

Jak podkreśla, maszyniści „goniąc za pieniędzmi”, pracują o wiele dłużej, niż przepisowe 8 godzin. Nie u tego samego pracodawcy w ciągu miesiąca, ale także u innego. Ustawa kodeks pracy nie wystarcza do regulowania tych zasad.

Związkowiec podnosi, że w lokomotywach są rejestratory prędkości, ale nie rejestratorów czasu pracy maszynistów. Podobna była sytuacja z kierowcami zawodowymi, lecz w transporcie drogowym wprowadzono tachografy.

Interesują Cię biura, biurowce, powierzchnie coworkingowe i biura serwisowane? Zobacz oferty na PropertyStock.pl

- Zmęczenie może być podstawową przyczyną lub jedną z kilku przyczyn, poważnych wypadków na kolei – mówi Leszek Miętek. – Takie były np. ustalenia przyczyn jednej z największych tragedii, zderzenia się dwu pociągów w 2010 roku w Białymstoku i wybuchu cystern - przypomina.

Jak dodaje, prace nad ustawą o czasie pracy maszynistów trwają od wielu miesięcy, ale nadal nie widać ich końca, skierowania projektu pod obrady Rady Ministrów i dalej, do Parlamentu.

Podobnie przewlekłe są prace nad stworzeniem centralnego rejestru maszynistów. Co prawda dane te gromadzi Urząd Transportu Kolejowego, ale jest to system statyczny.

- Nam chodzi o system online, np. z kartą czipową do logowania się w nim i uzyskania pozwolenia do prowadzenia pociągu lub odmowy – mówi Leszek Miętek.

System elektroniczny gromadziłby nie tylko dane ogólne o maszynistach, jak nazwisko, imię, uprawnienia i zdane egzaminy, ale także aktualne badania lekarskie oraz właśnie ostatnio przepracowane godziny pracy.

Zdaniem prezydenta ZZMP, środowisko broni się przed przyjęciem takich ustaw, bowiem brakuje chronicznie maszynistów, a kolejni szykują się odejść na emeryturę. Przestrzeganie regulaminu pracy mogło by np. doprowadzić jeżeli nie do paraliżu, to do poważnych kłopotów kadrowych niektórych przewoźników.

- Ale w moim przekonaniu, to nie luka pokoleniowa jest problemem, lecz obecny system, dopuszczający łamanie podstawowych przepisów o pracy – podkreśla Leszek Miętek.

 

Materiał chroniony prawem autorskim - zasady przedruków określa regulamin.
PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

KOMENTARZE (1)

Do artykułu: Związkowcy: Łamanie zasad czasu pracy to w tej branży chleb powszedni

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum
  • zbyszko 2020-03-06 15:52:59

    Może się ktoś wreszcie zainteresuje firmą Milmex z Sosnowca, która od sześciu lat nie płaci wynagrodzeń pracownikom?! Gdzie jest PIP, kiedy pracujemy za darmo?!

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl Zamawiając newsletter akceptujsz Politykę prywatności portalu


REKLAMA

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do odwołania zgody oraz prawo sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem.

W dowolnym czasie możesz określić warunki przechowywania i dostępu do plików cookies w ustawieniach przeglądarki internetowej.

Jeśli zgadzasz się na wykorzystanie technologii plików cookies wystarczy kliknąć poniższy przycisk „Przejdź do serwisu”.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.