PARTNERZY PORTALU partner portalu partner portalu partner portalu partner portalu

Strajk personelu Lufthansy w Duesseldorfie legalny

Sąd w Duesseldorfie orzekł w środę, że personel kabinowy Lufthansy ma prawo kontynuować strajk na tamtejszym lotnisku, odrzucając tym samym skargę złożoną przez przewoźnika.

  • Autor:PAP
  • 12 lis 2015 8:40
Strajk personelu Lufthansy w Duesseldorfie legalny
Akcja strajkowa, najdłuższa w historii największego niemieckiego przewoźnika, dotyczy tylko firmy macierzystej, Lufthansy, a nie jej spółek: Swiss, AUA, Germanwings czy Eurowings. Fot. lufthansa.com
REKLAMA

Decyzja ta jest zaskakująca, bo dzień wcześniej ten sam sąd uznał, że strajk na lotnisku w Duesseldorfie jest niezgodny z prawem, bo strajkujący nie dość jasno ustalili cel swojej akcji. Decyzja ta dotyczyła tylko protestu prowadzonego we wtorek i tylko w tym porcie lotniczym.

Także sąd pracy w Darmstadt w nocy z wtorku na środę (10/11 listopada) odrzucił wniosek Lufthansy o zakazanie strajku na lotniskach we Frankfurcie nad Menem i w Monachium, podkreślając, że związkowcy wystarczająco jasno określili cel prowadzonego tam strajku.

Kierownictwo niemieckich linii lotniczych zapowiedziało w środę (11 listopada) , że zamierza utrzymać twardy kurs wobec protestujących związkowców.

- Każdy dzień strajku to o jeden dzień za dużo, ale spółka nie może pójść teraz na zbyt daleko idące ustępstwa, bo ryzykowałaby tym samym, że nie utrzyma się na rynku w przyszłości - podkreślił szef przedsiębiorstwa Carsten Spohr. Ocenił, że obecnie nie ma widoków na szybkie zakończenie strajku, ale zapewnił, że przewoźnik jest nadal gotowy do rozmów.

Trudne negocjacje

Zdaniem Nicoleya Baubliesa, szefa związku zawodowego personelu kabinowego Ufo, przed planowanym na piątek zakończeniem obecnej akcji strajkowej nie dojdzie do kolejnej rundy negocjacji. Przypomniał, że dla Lufthansy warunkiem wstępnym rozmów jest zakończenie protestu, co związkowcy wykluczają. - Potem oczywiście będziemy musieli ze sobą porozmawiać - dodał.

Z powodu prowadzonego już piąty dzień strajku w środę(11 listopada)  Lufthansa musiała odwołać 930 lotów z Frankfurtu nad Menem, Monachium i Duesseldorfu, co dotknęło ponad 100 tys. podróżnych. Strajk ma potrwać do 13 listopada.

Najdłuższy strajk w Lufthansie

Akcja strajkowa, najdłuższa w historii największego niemieckiego przewoźnika, dotyczy tylko firmy macierzystej, Lufthansy, a nie jej spółek: Swiss, AUA, Germanwings czy Eurowings.

Spór o umowę zbiorową trwa od prawie dwóch lat. Przedmiotem sporu są m.in. płace 19 tys. pracowników oraz system przechodzenia na wcześniejszą emeryturę. Kierownictwo Lufthansy oferuje nowo zatrudnianym pracownikom gorsze warunki emerytalne od tych, które mają obecnie pracujący stewardzi i stewardesy. Obecnie personel firmy ma prawo do wcześniejszej emerytury w wieku 55 lat, przy zachowaniu 60 proc. ostatniej pensji, wynoszącej średnio 50 tys. euro rocznie.

W związku z silną konkurencją ze strony tanich linii lotniczych oraz przewoźników z Azji, oferujących luksusowe warunki, Lufthansa realizuje radykalny program oszczędnościowy, rozbudowując m.in. sektor tanich linii lotniczych i ograniczając przywileje pracowników.

PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

Słowa kluczowe

Więcej

KOMENTARZE (0)

Do artykułu: Strajk personelu Lufthansy w Duesseldorfie legalny

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum

Redakcja poleca

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl Zamawiając newsletter akceptujsz Politykę prywatności portalu


REKLAMA

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. O celach tego przetwarzania zostaniesz odrębnie poinformowany w celu uzyskania na to Twojej zgody. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.