PARTNERZY PORTALU partner portalu partner portalu

Strajk 400 pracowników platform wiertniczych

We wtorek (26 lipca) trwał strajk 400 pracowników platform wiertniczych Royal Dutch Shell na Morzu Północnym.

  • Autor:JP
  • 27 lip 2016 15:30
Strajk 400 pracowników platform wiertniczych
25 lipca pracownicy Royal Dutch Shell rozpoczęli 24-godzinną przerwę w pracy. (Fot.: Wikimedia)
REKLAMA

Związki zawodowe reprezentujące ok. 400 pracowników siedmiu platform Royal Dutch Shell starają się o lepsze warunki pracy. Należą do nich pracownicy firmy Wood Group.

Według związku zawodowego RTM (Union of Rail, Maritime and Transport Workers) firma zaproponowała cięcia płac w wysokości nawet 22 proc. Związkowcy odrzucili propozycje, po czym nie doczekali się żadnej alternatywy ze strony Shella. Są sfrustrowani dłuższą pracą przy niższym wynagrodzeniu. Nie podoba im się również pomysł zmiany dwutygodniowego cyklu pracy na trzytygodniowy.

Interesują Cię biura, biurowce, powierzchnie coworkingowe i biura serwisowane? Zobacz oferty na PropertyStock.pl

W poniedziałek (25 lipca) pracownicy rozpoczęli 24-godzinną przerwę w pracy. Nie pracowali w nadgodzinach, a we wtorek nie pracowali w ogóle.

Shell ubolewa nad strajkiem, ale zapewnia, że nie wpłynie on na proces produkcji, ponieważ strajkujący pracownicy nie są kluczowi.

Platformy, na których przerwano pracę to Brent Alpha, Bravo i Charlie, Gannet, Nelson, Curlew oraz Shearwater.

Działacz RMT Jake Molloy tak zapowiedział strajk:

- Zamiast stawić się w pracy o 6.30, pracownicy zbiorą się w takich miejscach jak salon, pokój z grami czy kino. Po 12-godzinnej „zmianie” zwrócą do swoich kabin.

 

PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

Słowa kluczowe

Więcej

KOMENTARZE (0)

Do artykułu: Strajk 400 pracowników platform wiertniczych

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl Zamawiając newsletter akceptujsz Politykę prywatności portalu


REKLAMA

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do odwołania zgody oraz prawo sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem.

W dowolnym czasie możesz określić warunki przechowywania i dostępu do plików cookies w ustawieniach przeglądarki internetowej.

Jeśli zgadzasz się na wykorzystanie technologii plików cookies wystarczy kliknąć poniższy przycisk „Przejdź do serwisu”.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.