"Przepisy nie rozstrzygają sposobu przeprowadzania referendum strajkowego"

Związki zawodowe w Biedronce rozpoczęły 15 stycznia br. referendum strajkowe, ale pracodawca, powołując się nie przepisy o bezpieczeństwie, zabronił tego typu działań. – Przepisy nie rozstrzygają, w jaki sposób należy przeprowadzać referendum strajkowe – komentuje Bartłomiej Babańczyk, prawnik w kancelarii BakerMcKenzie Krzyżowski i Wspólnicy.
REKLAMA


Puls HR Puls HR

"Przepisy nie rozstrzygają sposobu przeprowadzania referendum strajkowego"

– Decydując o sposobie przeprowadzania referendum, organizatorzy nie powinni jednak ignorować kwestii związanych z bezpieczeństwem osób znajdujących się w zakładzie pracy – mówi serwisowi portalspozywczy.pl Bartłomiej Babańczyk, prawnik w kancelarii BakerMcKenzie Krzyżowski i Wspólnicy.

– Jeśli referendum byłoby przeprowadzane w sposób negatywnie wpływający na bezpieczeństwo osób znajdujących się w zakładzie pracy, to sprzeciw pracodawcy (odpowiadającego przecież za bezpieczeństwo w zakładzie pracy) nie powinien dziwić – dodaje.

 

Więcej czytaj tutaj

Podobał się artykuł? Podziel się!

REKLAMA

Nie ma jeszcze komentarzy. Kliknij aby dodać komentarz.

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.