PARTNERZY PORTALU partner portalu partner portalu partner portalu

Pracownicy Grupy Azoty ZAK S.A domagają się tzw. karpiowego

Kilkudziesięciu pracowników zakładów chemicznych Grupy Azoty ZAK S.A. w Kędzierzynie-Koźlu uczestniczyło w piątkowym (18 grudnia) proteście pod biurowcem dyrekcji spółki. Protestujący domagają się wypłacenia załodze świątecznej premii - tzw. karpiowego.

  • Autor:PAP/RAF
  • 19 gru 2020 7:55
Pracownicy Grupy Azoty ZAK S.A domagają się tzw. karpiowego
Związkowcy twierdzą, że firmę stać na taki wydatek. (Fot. Archiwum)
REKLAMA

W proteście uczestniczyło kilkudziesięciu pracowników firmy, którzy domagają się wypłacenia premii świątecznej - tzw. karpiowego. Związkowcy twierdzą, że w sytuacji, gdy zarząd ZAK-u publicznie informuje o planowanych zyskach, firmę stać na taki wydatek. Przypominają, że "karpiowe" wypłacano także w latach, gdy kędzierzyńsko-kozielski zakład przeżywał poważne problemy finansowe.

W piątek (18 grudnia) zarząd Grupy Azoty ZAK S.A. wystosował oświadczenie, w którym poinformował, że na koncie Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych znajduje się 1,8 mln złotych, czyli około 1140 złotych na pracownika z przeznaczeniem na dofinansowanie wypoczynku zimowego. Pieniądze te mogą być wypłacone jeszcze w 2020 roku. Jednocześnie zarząd zakładu informuje, że wniosek o zasilenie ZFŚS dodatkową kwotą lub dokonanie wypłaty poprzez fundusz wynagrodzeń nie został uwzględniony z powodu obowiązującego od 8 grudnia 2020 roku szczególnego nadzoru nad kosztami stałymi.

Czytaj też: Nie tylko zarobki. Oto co wpływa na decyzję o pracy za granicą

Reprezentacja załogi uważa, że wypłata jedynie dodatku do wypoczynku zimowego oznacza likwidację tradycyjnej świątecznej premii, na co strona społeczna nie wyraża zgody. Jak napisano w oświadczeniu zarządu ZAK, piątkowe rozmowy zarządu ze reprezentacją pracowników zakończyły się brakiem porozumienia. Jednocześnie zarząd spółki poinformował, że w przypadku braku właściwych uzgodnień, niewypłacone pieniądze ZFŚS zostaną przeniesione w ramach tego funduszu na przyszły rok.

Zarząd przypomniał, że średnia płaca w zakładzie znacznie przewyższają średnią płacę w regionie (5 145 zł brutto), czy w województwie mazowieckim (5964 zł brutto). Kolejna tura rozmów zarządu ZAK z pracownikami planowana jest na 28 grudnia. 

PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

KOMENTARZE (0)

Do artykułu: Pracownicy Grupy Azoty ZAK S.A domagają się tzw. karpiowego

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum

Redakcja poleca

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl Zamawiając newsletter akceptujsz Politykę prywatności portalu


REKLAMA

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. O celach tego przetwarzania zostaniesz odrębnie poinformowany w celu uzyskania na to Twojej zgody. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.