PARTNER PORTALU partner portalu

OPZZ nie odpuszcza. Walka o emeryturę stażową trwa

Ogólnopolskie Porozumienie Związków Zawodowych (OPZZ) nie rezygnuje z pomysłu emerytur stażowych. Po raz kolejny pisze do wiceministra pracy Marcina Zielenieckiego.
REKLAMA


Puls HR Puls HR

OPZZ nie odpuszcza. Walka o emeryturę stażową trwa

W tym roku OPZZ po raz kolejny rozpoczęło próbę wprowadzenia emerytury stażowej, która zakładałaby przejście na emeryturę kobiet po 35 latach pracy, a mężczyzn po 40 latach. W tej sprawie zwrócili się z petycją m.in. do resortu pracy.

W sierpniu związkowcy otrzymali odpowiedź. Ministerstwo jest przekonane, że możliwość uzyskania emerytury z uwzględnieniem stażu pracy bez względu na wiek mogłoby budzić istotne zastrzeżenia o charakterze konstytucyjnym.

Czytaj też: Emerytura stażowa po 35 i 40 latach pracy. Pracodawcy przeciwni. Pracownicy czekają

Mimo tych zastrzeżeń OPZZ nie chce porzucić pomysłu. Związkowcy przekonują, że w obecnym systemie emerytalnym wiek ma mniejsze znaczenie, a większą rolę odgrywa okres opłacania składek. To uzasadnia - w ocenie OPZZ - emeryturę stażową.

19 września 2019 r. OPZZ ponownie wysłało pismo (można je pobrać poniżej) do resortu pracy. Związkowcy domagają się od rządu wprowadzenia emerytur stażowych.

„Osoby, które przepracowały 35 lat (kobiety)/40 lat (mężczyźni) powinni mieć prawo do samodzielnego podjęcia decyzji, czy skorzystać z emerytury wynikającej ze stażu pracy. Projekt OPZZ dotyczący emerytur stażowych premiuje długie pozostawanie na rynku pracy. Wprowadzenie takiego rozwiązania jest konieczne zważywszy, że współczynnik aktywności zawodowej w Polsce jest jednym z najniższych wskaźników zatrudnienia w UE (wg BAEL w 2019 r. wyniósł 55,9 proc.). Emerytury stażowe będą więc silnym bodźcem dla rejestrowanej aktywności zawodowej, zwiększając dochody budżetu państwa” – czytamy w piśmie OPZZ skierowanym do wiceministra pracy Marcina Zielenieckiego.

Warto przypomnieć, że OPZZ od 2010 roku nieprzerwanie walczy o emerytury stażowe. Wtedy też rozpoczęła się zbiórka podpisów pod tą inicjatywą. Do chwili obecnej swój podpis złożyło pod nim właśnie 700 tys. osób.

W 2016 z podobną inicjatywą wyszli przedstawiciele Polskiego Stronnictwa Ludowego. Pod projektem, który zakładał, że kobiety i mężczyźni będą mogli przejść na emeryturę po 40 latach pracy bez względu na wiek, PSL zebrało ponad 115 tys. podpisów.

Pobierz PLIKI DO POBRANIA

Podobał się artykuł? Podziel się!

REKLAMA

234 komentarzy. Kliknij aby dodać komentarz.

Dario 2019-12-07 16:00:07

Pani Ewo udzielam się też w artykule dziennika zachodniego mam że 200 wpisow jak będzie trzeba to i do Warszawy się wybiore

Andrzej 44 lata pracy 2019-12-07 15:22:55

Zgadzam się z Panią Ewą tylko żeby wszyscy z tak dużym stażem pracy nie dali się znowu uwieść pięknemu uśmiechowi Dudy i obiecanki że jak wygra to zaraz wprowadzi EMERYTURY STAŻOWE trzeba pamiętać że już raz Duda obiecał i jakoś przez prawie 5 lat tego nie zrobil , dzisiaj czytałem że posłanka z PO dostała podpoi Kaczyńskiego pod projektem EMERYTUR DLA ZWIERZĄ słurzących w różnych służbach jestem za tym by te zwierzęta miały zapewnioną opiekę ale z tego widać że Kaczynski szybko decyduje o emeryturach dla zwierząt a jakoś strasznie blokuje i nie chce wprowadzić EMERYTUR STAŻOWYCH chyba mu się wydaje że my możemy pracować do 65 lat bo mamy zdrowie i siły a zwierzę nie i muszą iść na emeryture . pozdrawiam .

Ewa 2019-12-06 19:05:02

Widzicie Państwo, narzekamy, piszemy, straszymy. Ale właściwie to nie robimy nic. Do tego jest nas tylko garstka, Andrzej, Dario może trochę ja, którzy próbują choć trochę to naglosnic. Reszta ma nadzieję i liczy na cud że wszystko załatwi się samo. Okazuje się ze w naszych polskich warunkach wszystko trzeba sobie wywalczyć. Nie wiem jak ale trzeba walczyć. Na zadne związki zawodowe liczyc nie ma co, a wyborcze obiecanki się nie sprawdzają. Mam chociaż nadzieję że znaczna część osób które czekają na emerytury stażowe przy urnach to zademonstruje.

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.