×

Subskrybuj newsletter
pulshr.pl

Zamów newsletter z najciekawszymi i najlepszymi tekstami portalu.

Podaj poprawny adres e-mail
  • Musisz zaznaczyć to pole
PARTNERZY PORTALU

Łukasz Bieniek i Andrzej Gładki awansują w Xiaomi

  • Justyna Koc
    jk
  • 5 lis 2020 16:24

Andrzej Gładki objął w Xiaomi stanowisko zastępcy dyrektora generalnego w regionie Europy Środkowo-Wschodniej i krajów nordyckich. Łukasz Bieniek został zastępcą dyrektora zarządzającego Xiaomi Polska.

Łukasz Bieniek i Andrzej Gładki awansują w Xiaomi
Od lewej: Łukasz Bieniek i Andrzej Gładki (Fot. mat. pras.)
REKLAMA

Andrzej Gładki awansował na stanowisko zastępcy dyrektora zarządzającego w regionie Europy Środkowo-Wschodniej i krajów nordyckich. Jest to pierwszy Europejczyk obejmujący tak wysokie stanowisko w strukturach Xiaomi. Z firmą związany jest od lutego 2019 roku. W tym czasie odpowiedzialny był za współpracę z operatorami w całym regionie Europy Środkowo-Wschodniej i krajów nordyckich. Doświadczenie zdobywał pracując m.in. w T - Mobile oraz Lenovo.

Z kolei Łukasz Bieniek objął stanowisko zastępcy dyrektora zarządzającego Xiaomi Polska. Z firmą związany jest od września 2019 roku i odpowiedzialny był za sprzedaż produktów w Polsce. Wcześniej pracował m.in. dla Samsunga i Fujitsu.

Xiaomi Corporation została założona w kwietniu 2010 roku. Firma weszła na giełdę w Hong Kongu 9 lipca 2018. To firma internetowa oferująca smartfony i inteligentne urządzenia podłączone za pośrednictwem platformy „Internetu rzeczy” - IoT (Internet of Things). Obecnie produkty firmy są dostępne w ponad 90 krajach i regionach na całym świecie.

Interesują Cię biura, biurowce, powierzchnie coworkingowe i biura serwisowane? Zobacz oferty na PropertyStock.pl

Materiał chroniony prawem autorskim - zasady przedruków określa regulamin.
PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

Zamów newsletter z najciekawszymi i najlepszymi tekstami portalu

KOMENTARZE (0)

Do artykułu: Łukasz Bieniek i Andrzej Gładki awansują w Xiaomi

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum
REKLAMA

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl


REKLAMA