PARTNERZY PORTALU partner portalu partner portalu

Wyliczyli bolączki polskiego rynku pracy. Uwaga na Niemcy, Czechy i Węgry

Z danych GUS wynika, że na koniec II kw. 2018 r. w Polsce było prawie 165 tys. wolnych miejsc pracy. To o 8 proc. więcej niż w I kwartale i aż 35 proc. różnicy względem analogicznego okresu rok wcześniej. Niedobór rąk do pracy i ryzyko odpływu kolejnych pracowników skuszonych lepszymi warunkami w innych krajach to nie jedyne zmartwienie polskiego rynku.

  • Gabriel Paździor
    GP
  • 14 lis 2018 20:00
Wyliczyli bolączki polskiego rynku pracy. Uwaga na Niemcy, Czechy i Węgry
Polsce grozi, że zagraniczni pracownicy wybiorą Czechy lub Niemcy. To jeden z problemów rynku pracy, z którymi boryka się nasza gospodarka. (fot. pexels.com/domena publiczna)
REKLAMA
  • Do największych problemów naszego rynku pracy należą postępujący brak pracowników, rosnąca konkurencja w walce o zagranicznych pracowników ze strony Niemiec i Czech oraz niskie płace.
  • Problemy generuje też polski system edukacji.
  • Polaków wciąż kusi zachodnia Europa.

Oto wybór pięciu problemów rynku pracy nad Wisłą, które zauważają specjaliści agencji Personnel Service:

1. Polskim firmom brakuje rąk do pracy

Polska jest w trójce krajów z najniższym poziomem bezrobocia w Europie. Wskazują na to najnowsze dane Eurostatu za wrzesień 2018 r. Bezrobocie wynosi tyle samo, co w Niemczech - 3,4 proc., niższe jest jedynie w Czechach - 2,3 proc.

Interesują Cię biura, biurowce, powierzchnie coworkingowe i biura serwisowane? Zobacz oferty na PropertyStock.pl

Prawie 57 proc. polskich firm ma wakaty, na które brakuje Polaków, a jedna trzecia ma wolne miejsca pracy, którymi Polacy w ogóle nie są zainteresowani - to główne powody poszukiwania i zatrudniania Ukraińców - wynika z „Barometru Imigracji Zarobkowej - II półrocze 2018”, badania Personnel Service.

Czytaj też: Są kwartalne dane o płacach. Ale.. komu one potrzebne?

Wszystko wskazuje na to, że problemy z dostępnością pracowników będą narastać - to jedno z największych zagrożeń dla polskiej gospodarki. Brak rąk do pracy to problemy z ciągłością działalności polskich firm, a w konsekwencji nawet spadek PKB.

2. Niemcy, Czesi i Węgrzy zabiorą nam Ukraińców

Dane Ministerstwa Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej za I półrocze 2018 roku wskazują, że oświadczeń o powierzeniu pracy Ukraińcowi jest obecnie 692 tys. Należy jednak jeszcze uwzględnić nowy typ zezwoleń, z których aż 154 tys. dotyczyło Ukraińców. Wtedy liczba Ukraińców, którzy pracują w Polsce legalnie, wzrasta do 846 tys.

Tymczasem Niemcy, Czesi i Węgrzy na wzór Polski zaczynają zabiegać o pracowników z Ukrainy, co stanowi realne zagrożenie dla dostępności kadry ze wschodu dla polskich przedsiębiorców.

Materiał chroniony prawem autorskim - zasady przedruków określa regulamin.
PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

#whyoffice

#whyoffice Biuro to nie tylko adres 15 czerwca 2021 • 09:30
Debata Propertynews.pl, Propertydesign.pl, PulsHR.pl

Partnerzy

logotyp
logotyp
logotyp
logotyp
logotyp

KOMENTARZE (2)

Do artykułu: Wyliczyli bolączki polskiego rynku pracy. Uwaga na Niemcy, Czechy i Węgry

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum
  • Pravownik 2018-11-15 15:30:33

    No nieuczciwi pracodawcy w końcu zajży wam w oczy widmo bankructwa

  • Janka 2018-11-15 12:13:20

    jak Polacy jeżdżą do pracy z promedica do Niemiec to co się dziwić, że i Ukraińcy uciekają? Właśnie.. nie dziwne.. małe zarobki, kiepskie składki i tak to jest.

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl Zamawiając newsletter akceptujsz Politykę prywatności portalu


REKLAMA

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do odwołania zgody oraz prawo sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem.

W dowolnym czasie możesz określić warunki przechowywania i dostępu do plików cookies w ustawieniach przeglądarki internetowej.

Jeśli zgadzasz się na wykorzystanie technologii plików cookies wystarczy kliknąć poniższy przycisk „Przejdź do serwisu”.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.