PARTNERZY PORTALU partner portalu partner portalu

Wideokonferencje. "Zapraszam na telco" czyli pandemiczne zebrania po polsku

67 proc. uczestników badania przeprowadzonego przez Pracuj.pl uczestniczyło w spotkaniach online i telekonferencjach. Większość badanych ocenia je pozytywnie, choć 80 proc. uczestników tego typu wydarzeń odnotowało podczas nich problemy techniczne.

  • Karolina Markowska
    km
  • 22 mar 2021 20:00
Wideokonferencje. "Zapraszam na telco" czyli pandemiczne zebrania po polsku
67 proc. uczestników badania przeprowadzonego przez Pracuj.pl uczestniczyło w spotkaniach online i telekonferencjach (fot. Pixabay)
REKLAMA
  • 67 proc. zatrudnionych uczestniczyło w spotkaniach wideo podczas pandemii.
  • 62 proc. uczestników takich wydarzeń ma do nich pozytywny stosunek. Ponad połowa uważa, że są one mniej efektywne od zespołowych spotkań na żywo.
  • Zdecydowana większość (80 proc.) uczestników telekonferencji miała w ich trakcie problemy techniczne. Wśród najczęstszych problemów wymieniane są stabilność łącza, zakłócenia obrazu i dźwięku.

Telekonferencje i spotkania online stały się jednymi z najbardziej charakterystycznych elementów rynku pracy ery koronawirusa. Z badania przeprowadzonego przez Pracuj.pl „Rok nowej normalności” wynika, że podczas pandemii uczestniczyło w nich 67 proc. badanych.

Nowa forma kontaktu swoją szybko rosnącą popularność zdobyła trochę „z przymusu”, społeczna izolacja była przecież podyktowana wprowadzeniem procedur bezpieczeństwa związanych z pandemią koronawirusa COVID-19.

Interesują Cię biura, biurowce, powierzchnie coworkingowe i biura serwisowane? Zobacz oferty na PropertyStock.pl

Wirtualna rozmowa może być męcząca i niekomfortowa, badania pokazały jednak, że otwarcie negatywny stosunek do takiej formy relacji ma jedynie 12 proc. badanych. Zdecydowanie najwięcej, bo 62 proc., odnosi się do niej pozytywnie.

źródło: Pracuj.pl
źródło: Pracuj.pl

- Można przypuszczać, że część pozytywnych postaw wykazywanych w tej dziedzinie po roku pandemii wynika z praktyki. Pracownicy coraz sprawniej radzą sobie z organizacją telekonferencji i spotkań wideo, nauczyli się wykorzystywać je w codziennym funkcjonowaniu. Praca zdalna była dla wielu pracowników szybką szkołą technicznej sprawności i organizacji w nowych okolicznościach. Mimo wszystko wyniki badań zaskakują optymizmem. Przedłużająca się pandemia i brak „realnego” kontaktu międzyludzkiego może być przecież dla dużej części pracowników sporą niedogodnością - komentuje wyniki badań Łukasz Marciniak, dyrektor ds. rozwoju sprzedaży w eRecruiter.

Rozwiązanie dobre, cierpi jednak efektywność 

Materiał chroniony prawem autorskim - zasady przedruków określa regulamin.
PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

KOMENTARZE (0)

Do artykułu: Wideokonferencje. "Zapraszam na telco" czyli pandemiczne zebrania po polsku

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl Zamawiając newsletter akceptujsz Politykę prywatności portalu


REKLAMA

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do odwołania zgody oraz prawo sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem.

W dowolnym czasie możesz określić warunki przechowywania i dostępu do plików cookies w ustawieniach przeglądarki internetowej.

Jeśli zgadzasz się na wykorzystanie technologii plików cookies wystarczy kliknąć poniższy przycisk „Przejdź do serwisu”.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.