PARTNERZY PORTALU partner portalu partner portalu partner portalu partner portalu partner portalu

Tatuaże już nie wpływają na karierę

Tatuaże nie mają wpływu na szanse zatrudnienia i wysokość wynagrodzenia - wynika z publikacji badaczy z University of Western Australia oraz z Uniwersytetu Miami.

  • Autor:JRP
  • 13 sie 2018 22:01
Tatuaże już nie wpływają na karierę
Pod względem płac wytatuowani pracownicy byli „nie do odróżnienia” od pozostałych (Fot. Pexels)
REKLAMA

W zachodnim społeczeństwie tatuaże często wywołują niekorzystne skojarzenia, np. z przynależnością do kontrowersyjnych subkultur albo wręcz z kryminalną przeszłością. Niejednokrotnie słyszymy też poradę, by nie robić sobie tatuażu w widocznym miejscu, bo trudno będzie znaleźć pracę.

Amerykańscy i australijscy badacze podejrzewają jednak, że czasy oceniania kandydatów na podstawie posiadania lub braku tatuaży mogły już minąć - przynajmniej gdzieniegdzie.

Ankieterzy przepytali na ten temat 2 tys. osób z całego obszaru Stanów Zjednoczonych, z których połowa zamieszkiwała co najmniej milionowe obszary miejskie. Okazało się, że posiadanie tatuaży - również tych widocznych na pierwszy rzut oka - nie ma wpływu na zatrudnienie, wynagrodzenie ani dyskryminację.

Pod względem płac wytatuowani pracownicy byli „nie do odróżnienia” od pozostałych. W niektórych przypadkach ci pierwsi mieli nawet nieco większe szanse na zatrudnienie.

- Istniejące przez lata piętno związane z tatuażami, szczególnie widocznymi, powoli zanika. Szczególnie wśród młodych ludzi, którzy traktują upiększanie ciała jako naturalną i powszechną formę ekspresji. Jeśli wziąć pod uwagę rosnący odsetek wytatuowanych osób wśród młodych dorosłych, to rekruterzy i menedżerowie dyskryminujący wytatuowanych pracowników sami mogą znaleźć się pod lupą pracodawców - komentuje główny autor badania Michael French z wydziału zarządzania sektorem zdrowia Miami Business School.

Materiał chroniony prawem autorskim - zasady przedruków określa regulamin.
PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

KOMENTARZE (2)

Do artykułu: Tatuaże już nie wpływają na karierę

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum
  • men 2018-08-14 00:27:56

    Zawsze gdzie dwóch się bije tam trzeci korzysta, jednak to my nim nie jesteśmy tylko eksporterzy

  • manager 2018-08-14 00:27:05

    podobno lotos ma poniesc koszty oplaty emisyjnej. na ludziach ma sie to nie odbic.

Redakcja poleca

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl Zamawiając newsletter akceptujsz Politykę prywatności portalu


REKLAMA

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. O celach tego przetwarzania zostaniesz odrębnie poinformowany w celu uzyskania na to Twojej zgody. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.