Sicińska, Jucha, Kubacki zdradzają swoje przepisy na zawodowy sukces

Kamila Sicińska - senior director w Capgemini, Piotr Jucha - senior vice president global restaurant development & restaurant solutions group w McDonald’s czy Dariusz Kubacki - prezes zarządu KMD Poland, a jednocześnie wiceprezes w Grupie KMD - to Polacy, którzy zrobili zawrotną karierę w międzynarodowych spółkach. Teraz zdradzają przepis na sukces.
REKLAMA


Puls HR Puls HR

Sicińska, Jucha, Kubacki zdradzają swoje przepisy na zawodowy sukces

  • Przepis na międzynarodowy sukces w teorii jest prosty.
  • Chcesz go donieść, nie stawiaj kariery i zarobków na pierwszym miejscu.
  • W tej kwestii jednym głosem mówią polscy menedżerowie, którzy pełnią ważne role w międzynarodowych korporacjach.
Od lewej: Dariusz Kubacki, Kamila Sicińska oraz Piotr Jucha (fot. materiały prasowe) Od lewej: Dariusz Kubacki, Kamila Sicińska oraz Piotr Jucha (fot. materiały prasowe)

Jednym z nich jest Piotr Jucha, który w latach 90. studiował energetykę jądrową i mógł już wtedy zdecydować się na wyjazd za granicę i pracę zgodną z kierunkiem wykształcenia. Wbrew oczekiwaniom wielu znajomych postanowił jednak zostać w Polsce, chciał mieć wpływ na nową rzeczywistość. Jak sam mówi, miał szczęście, że tuż po studiach od razu trafił na swoją firmę. W McDonald’s, bo o nim mowa, pracuje do dziś.

Zaczynał od podstawowego stanowiska w restauracji i przeszedł długą drogę aż do Oak Brook koło Chicago. Tam w światowej centrali koncernu, jako senior vice president global restaurant development & restaurant solutions group, zajmuje się zarządzaniem wszystkimi aspektami funkcjonowania restauracji.

fot. mcdonalds.pl fot. mcdonalds.pl

- Kiedy trafiłem do McDonald’s, to były początki firmy w Polsce. Organizacja się rozwijała, a ja razem z nią. Trafiłem do kreatywnego środowiska, współpracowałem z geologami, matematykami, fizykami, technologami żywienia czy psychologami. Wspólnie staraliśmy się jak najlepiej odpowiadać na oczekiwania naszych gości - wspomina po latach początki swojej kariery. - Dziś mój cel jest taki sam, ale mam wpływ na globalny odbiór McDonald’s. Sposób przygotowywania posiłków, obsługa gości, wystrój lokali, pozyskiwanie nieruchomości i modernizacja istniejących obiektów - dodaje.

W przypadku McDonlad's ścieżka kariery Juchy nie jest wyjątkowa. Jak w rozmowie z PulsHR.pl mówiła Renata Prys, dyrektor HR w McDonald's Polska, w firmie aż 98 proc. menedżerów w McDonald's zaczynało karierę od pracy w restauracji.

CZYTAJ DALEJ »
Podobał się artykuł? Podziel się!

REKLAMA

Nie ma jeszcze komentarzy. Kliknij aby dodać komentarz.

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.