Praca dla mam. Za co chwalą sobie branżę IT?

Marta Remin i Agnieszka Janas to kobiety, które zdecydowały się połączyć wychowywanie dzieci z pracą zawodową. Pracują w Capgemini. Teraz podpowiadają, dlaczego branża IT jest idealnym miejscem dla mam.
REKLAMA


Puls HR Puls HR

Praca dla mam. Za co chwalą sobie branżę IT?

Kobiety przekonują, że branża technologiczna pozwala skutecznie połączyć rolę matek i pracownic. Dzieje się tak m.in. dzięki programom adaptacyjnym jakie oferują tego typu firmy. IT to bardzo obszerny i chłonny obszar, w którym brakuje pracowników. Dlatego firmy starają się robić wszystko, by ułatwić pracownikom przebranżowienie. Przykładowo, Capgemini wprowadziło specjalne procedury, które ułatwiają mamom powrót do pracy po urlopach macierzyńskim czy wychowawczym.

- Myślę, że była to (jak dotąd) jedna z lepszych decyzji w moim życiu - przyznaje Marta Remin, project manager w Capgemini, która podjęła decyzję o radykalnej zmianie zawodowej.

Na zdjęciu Marta Remin i Agnieszka Janas. fot. Capgemini Polska Na zdjęciu Marta Remin i Agnieszka Janas. fot. Capgemini Polska

Mając za sobą 4-letni staż nauczyciela i lektora języka angielskiego stwierdziła, że nie jest to kierunek, w którym chciałaby się dalej rozwijać. Po zakończeniu roku szkolnego zaczęła przeglądać ogłoszenia o pracę i wybrała Capgemini. - Początkowo zderzenie z dużą organizacją przyniosło pewien lęk przed nieznanym - wspomina - jednak ten etap trwał krótko, a okres adaptacji wspominam bardzo dobrze.

Programy adaptacyjne sprzyjają także decyzjom o powiększeniu rodziny. Agnieszka Janas, team manager w Capgemini, w swojej zawodowej karierze dwukrotnie skorzystała z dłuższych przerw związanych z macierzyństwem. - W obydwu przypadkach podjęcie tych trudnych życiowych decyzji ułatwiła mi świadomość, że będę mogła wrócić i otrzymam odpowiednie wsparcie oraz czas na ponowne zaklimatyzowanie się do obowiązków - opowiada.

Elastyczny czas pracy

CZYTAJ DALEJ »
Podobał się artykuł? Podziel się!

REKLAMA

Nie ma jeszcze komentarzy. Kliknij aby dodać komentarz.

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.