Paweł Vogtt: nauka i biznes muszą ze sobą współpracować

Pomiędzy światem akademickim i poszukiwaniami biznesowymi musi istnieć symbiotyczny związek. W naszej firmie traktujemy to jako część odpowiedzialności społecznej. Z drugiej strony nie mamy wyboru. Bo sukces firmy, to sukces zespołu ludzi, a obecnie bardzo trudno jest znaleźć dobrych pracowników w urzędach pracy - przekonuje Paweł Vogtt, dyrektor Wydziału Bilansowania i Zarządzania Efektywnością Energetyki PKN Orlen.
REKLAMA


Puls HR Puls HR

Paweł Vogtt: nauka i biznes muszą ze sobą współpracować

Zdaniem Pawła Vogtta każdy odpowiedzialny pracodawca powinien zastanowić się w jaki sposób pozyskać dobry zespół. - My nie czekaliśmy na jakiekolwiek rozwiązania systemowe. Wzięliśmy sprawy we własne ręce. Rozpoczęliśmy współpracę wydziałem Politechniki Warszawskiej w Płocku. Wzięliśmy studentów trzeciego roku na tzw. „szkołę biznesu dla utalentowanych inżynierów” - wyjaśnia. 

Dzięki temu mogą zdobytą podczas wykładów wiedzę teoretyczną zastosować w praktyce. - Bez nich nie udałoby się nam rozwiązać wielu problemów. Co ważne, zauważyliśmy, że motywacją okazało się dla nich to, że ich rozwiązania wykorzystywaliśmy w praktyce. Nie uczyli się na zaliczenie kolokwium czy poprawę oceny. Wiedzieli, że ich rozwiązania mają sens – chwali efekty pracy Vogtt.

Przestrzega, że otwarcie się firm na studentów wymaga też pracy nad sobą. Trzeba wymyślić takie zadania, które młodzi ludzie będą w stanie wykonać, jednocześnie łącząc z tym dalszy rozwój akademicki.

- Dla biznesu współpraca z oświatą jest jedyną drogą do budowania stabilnego i bardzo zdolnego zespołu - podsumowuje dyrektor Wydziału Bilansowania i Zarządzania Efektywnością Energetyki PKN Orlen. 

 

 

Podobał się artykuł? Podziel się!

REKLAMA

Nie ma jeszcze komentarzy. Kliknij aby dodać komentarz.

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.