Komenda Główna OHP w Warszawie oraz spółka Podlaska Komunikacja Samochodowa Nova zawarły porozumienie o warunkach zatrudnienia młodocianych uczestników Ochotniczych Hufców Pracy. Jest to pierwsze tego typu partnerstwo w skali kraju.
Jak informuje KM OHP, w ramach porozumienia, młodzież kształcąca się w placówkach opiekuńczo-wychowawczych OHP będzie miała możliwość odbycia praktycznej nauki zawodu na terenie województwa podlaskiego.
Spółka PKS Nova działa głównie na terenie województwa podlaskiego z oddziałami w Białymstoku, Łomży, Suwałkach, Zambrowie i Siemiatyczach. Zajmuje się m.in. prowadzeniem pasażerskiej komunikacji samochodowej, pozarozkładowych (okazjonalnych) krajowych i zagranicznych przewozów pasażerskich, obsługą i naprawą pojazdów mechanicznych.
Warto przypomnieć, że w połowie sierpnia rząd przyjął projekt zmian w sprawie przygotowania zawodowego młodocianych i ich wynagradzania. Zakłada on m.in. zwiększenie o jeden punkt procentowy najniższych stawek wynagrodzenia dla młodocianych pracowników. Pracodawcy będą mogli ubiegać się o refundację kosztów tej podwyżki. Zmiana ma obowiązywać już od 1 września 2019 roku.
Obowiązkowa podwyżka będzie wynosić punkt procentowy, a wynagrodzenie młodocianego ma być obliczane w stosunku procentowym do przeciętnego wynagrodzenia w gospodarce narodowej tak, aby wynosiło ono: w pierwszym roku nauki nie mniej niż 5 proc., tj. 247,55 zł (obecnie to 4 proc., czyli 198,04 zł, wzrost o 25 proc.); w drugim roku nauki nie mniej niż 6 proc., tj. 297,06 zł (obecnie to 5 proc., czyli 247,55 zł, wzrost o 20 proc.) oraz w trzecim roku nauki nie mniej niż 7 proc., tj. 346,56 zł (obecnie to 6 proc., czyli 297,06 zł, wzrost o ponad 16 proc.).
Wynagrodzenie młodocianego odbywającego przygotowanie zawodowe w formie przyuczenia do wykonywania określonej pracy pozostanie na obecnym poziomie. Wynosi ono nie mniej niż 4 proc. przeciętnego wynagrodzenia w gospodarce narodowej za poprzedni kwartał, tj. obecnie 198,04 zł.
Jak podkreśliło Centrum Informacyjne Rządu, podwyżki otrzymają młodociani pracownicy (co do zasady osoby między 15. a 18. rokiem życia) odbywający przygotowanie zawodowe w formie nauki zawodu.
Materiał chroniony prawem autorskim - zasady przedruków określa regulamin.
PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU
KOMENTARZE (0)