PARTNERZY PORTALU partner portalu partner portalu partner portalu partner portalu

Fuzja Benefit Systems z Calypso Fitness nie dojdzie do skutku

Spółka Benefit Systems wycofała wniosek o zgodę na przejęcie Calypso Fitness.

  • Autor:jk
  • 4 sty 2018 14:47
Fuzja Benefit Systems z Calypso Fitness nie dojdzie do skutku
(Fot. Shutterstock)
REKLAMA

• Spółka Benefit Systems wycofała wniosek o przejęcie kontroli nad Calypso Fitness.

• UOKiK zgłosił wcześniej zastrzeżenia do koncentracji, ponieważ mogła ograniczać konkurencję.

Benefit Systems wycofał wniosek o zgodę na przejęcie Calypso Fitness. Powód? Pod koniec listopada 2017 r. UOKiK poinformował, iż ma zastrzeżenia do planowej transakcji. Analiza urzędu wykazała, że koncentracja mogłaby doprowadzić do ograniczenia konkurencji na rynku pakietów usług sportowo-rekreacyjnych oferowanych pracodawcom. Ponadto Benefit Systems po połączeniu miałby najwięcej klubów sieciowych fitness w Polsce. Uzyskałby tym samym możliwość wpływania na zachowania klientów klubów.

Złożenie wniosku przez Benefit Systems oznacza, że postępowanie w tej sprawie zostało umorzone. Jednocześnie zarząd spółki poinformował, że nadal będzie realizował strategię zapewniania odpowiedniej bazy klubów sportowych dla dynamicznie rosnącej grupy użytkowników kart MultiSport.

Benefit Systems to firma oferująca usługi sportowo-rekreacyjne w ramach pozapłacowych świadczeń pracowniczych. Ponadto, za pośrednictwem spółek zależnych prowadzi kilkadziesiąt klubów fitness, m.in. we Wrocławiu, Poznaniu, i Warszawie. Dzięki karcie MultiSport klienci korzystają z klubów własnych oraz partnerskich spółki.

Natomiast Calypso prowadzi kilkadziesiąt klubów fitness, m.in. w Warszawie, Trójmieście, Poznaniu, kierując swoją ofertę przede wszystkim do klientów indywidualnych oraz w niewielkim zakresie do pracodawców. Calypso prowadzi również działalność w zakresie dystrybucji sprzętu fitness.

PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

Słowa kluczowe

Więcej

KOMENTARZE (0)

Do artykułu: Fuzja Benefit Systems z Calypso Fitness nie dojdzie do skutku

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum

Redakcja poleca

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl Zamawiając newsletter akceptujsz Politykę prywatności portalu


REKLAMA

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. O celach tego przetwarzania zostaniesz odrębnie poinformowany w celu uzyskania na to Twojej zgody. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.