PARTNERZY PORTALU partner portalu partner portalu

Eksperci rynku pracy oceniają Polski Ład. "Zabrakło tego, co kluczowe"

- Nie pojawiło się żadne rozwiązanie, które wsparłoby przygotowanie młodzieży do wejścia na nowoczesny rynek pracy czy dostosowywaniu kwalifikacji już pracujących, którzy mają luki kompetencyjne. Zabrakło tego, co kluczowe - podnoszenia jakości edukacji Polaków. To jest ten czynnik, który powoduje że przegrywamy na arenie międzynarodowej pod względem technologicznym. Nasze kadry nie są w całości dobrze wykształcone – ocenia Monika Fedorczuk z Konfederacji Lewiatan.

Eksperci rynku pracy oceniają Polski Ład. "Zabrakło tego, co kluczowe"
Monika Fedorczuk zauważa, że za mało mówimy o wzroście jakości kapitału ludzkiego (Fot. Shutterstock)
REKLAMA
  • Monika Fedorczuk z Konfederacji Lewiatan zauważa, że za mało mówimy o wzroście jakości kapitału ludzkiego. Tymczasem mamy duże wyzwania w obszarze dopasowania kompetencji pracowników do nowych wyzwań technologicznych, do „cyfryzującego się” świata.
  • Na rynku pracy ubywa pracowników, a PIT 0 dla seniorów to jedna z zachęt, skłaniająca do kontynuowania aktywności zawodowej. Zdaniem ekspertów to dobry kierunek, ale trzeba starannie go przemyśleć.
  • Andrzej Kubisiak z PIE zwraca uwagę na zapisy, które mogą wywołać kontrowersje po stronie pracodawców, m.in. pokrycie kosztów pracy zdalnej i ujawnianie zarobków w dużych firmach.

Zaskakujące dla Moniki Fedorczuk były zapowiedzi dotyczące edukacji w ogłoszonym w sobotę 15 maja Polskim Ładzie. Zaproponowano w nim wprowadzenie dwóch nurtów: historię powszechną i historię Polski w wymiarze 2-3 godzin tygodniowo.

Interesują Cię biura, biurowce, powierzchnie coworkingowe i biura serwisowane? Zobacz oferty na PropertyStock.pl

- Nie wiadomo czy liczba godzin dotyczy obu przedmiotów czy każdego osobno. Czy to jest dobrze postawiony akcent? W moim przekonaniu nie. Historia być może zbuduje tożsamość narodową (pytanie jednak, czy mamy z nią problem), natomiast nie pomoże nam w konkurowaniu o inwestycje wysoko technologiczne. Tego najbardziej brakuje – komentuje Monika Fedorczuk.

Materiał chroniony prawem autorskim - zasady przedruków określa regulamin.
PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

#whyoffice

#whyoffice Biuro to nie tylko adres 15 czerwca 2021 • 09:30
Debata Propertynews.pl, Propertydesign.pl, PulsHR.pl

Partnerzy

logotyp
logotyp
logotyp
logotyp
logotyp

KOMENTARZE (1)

Do artykułu: Eksperci rynku pracy oceniają Polski Ład. "Zabrakło tego, co kluczowe"

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum
  • BOLESLAW WASZ POLSKI TESLA 2021-05-17 11:51:20

    NAUKA O DUSZY jest najwazniejsza , wtedy czlowiek widzi prawde i wie co mu wolno , co bedzie poblogoslawione , zdziwicie sie jeszcze nieszczesciem Lewandowskiego, Messiego czy Ronaldo, oni doskonale wiedza ze sa automatami w KASYNIE SMIERCI , kazdy kto uczestniczy w meczach ktore sa hazardowo obstawiane zabija tych biednych czesto ojcow i mezow , 400 000 rocznie takich biednych popelnia samobojstwo w zwiazku z uzaleznieniem od zakladow, to juz nie sa sportowcy, sport konczy sie wtedy gdy robia z niego hazard

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl Zamawiając newsletter akceptujsz Politykę prywatności portalu


REKLAMA

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do odwołania zgody oraz prawo sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem.

W dowolnym czasie możesz określić warunki przechowywania i dostępu do plików cookies w ustawieniach przeglądarki internetowej.

Jeśli zgadzasz się na wykorzystanie technologii plików cookies wystarczy kliknąć poniższy przycisk „Przejdź do serwisu”.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.