PARTNERZY PORTALU partner portalu partner portalu

EEC 2016: Największa impreza biznesowa środkowej Europy pod patronatem PulsHR.pl

• Rozpoczynający się w najbliższą środę Europejski Kongres Gospodarczy (EEC) jest VIII edycją największego wydarzenia gospodarczego w Europie Centralnej.
• Po kongresie nie zabraknie kluczowych wniosków dla rynku pracy – zarówno polskiego, jak i europejskiego. Będzie też debata o zarządzaniu.

  • Autor: JP
  • 12 maj 2016 17:07
EEC 2016: Największa impreza biznesowa środkowej Europy pod patronatem PulsHR.pl
Zeszłoroczny EEC zgromadził 7,5 tys. uczestników i 700 prelegentów. (Fot.: EEC)
REKLAMA

Podczas trzech dni kongresu (18-20 maja) uczestnicy będą mieli okazję dowiedzieć się m.in., co motywuje młodych przedsiębiorców i jakie są strategie świata i Europy do 2030 roku.

Na panelu Młodzi przedsiębiorcy prezesi międzynarodowych korporacji wyjaśnią rolę młodego pokolenia w biznesie i na rynku pracy.

Interesują Cię biura, biurowce, powierzchnie coworkingowe i biura serwisowane? Zobacz oferty na PropertyStock.pl

Wykorzystanie energii Młodych liderów i reformatorów przedyskutują m.in. sekretarz stanu w kancelarii premiera Paweł Szefernaker, minister sportu i turystyki Witold Bańka i prezes Young Entrepreneurs' Organization of the European Union Patrik Kovács.

Ekspansja zagraniczna polskich firm na rynki Afryki, Indii i Iranu wymusi pytania na temat budowania międzykulturowych zespołów pracowniczych.

Dyrektorzy polskich oddziałów firm doradczych przedstawią poszukiwany profil pracownika i jakość miejsc pracy w Sektorze usług dla biznesu w Polsce.

Eksperci ds. zarządzania i ochrony zdrowia odpowiedzą na pytanie Czy realny jest zdrowy powrót do pracy.

Pomysły na temat Współpracy z japońskim biznesem przedstawi m.in. Kazuhiro Abe, wiceprezes Związku Pracodawców Shokokai.

Władysław Kosiniak-Kamysz, Stanisław Szwed, ekonomista z Banku Światowego Christian Bodewig wyjaśnią, jak radzić sobie z zagrożeniami Demografii i rynku pracy w Europie.

Dyrektorzy personalni, politycy i doradcy przedstawią główne trendy na europejskim i polskim rynku pracy. Rynek pracy w potrzebie będzie tematem analizy ery pracownika, specjalizacji i kształcenia kadr dla nowej gospodarki.

Po godzinach warto zwrócić uwagę też na Przemysł czasu wolnego, który z jednej strony pozwala zachować pracownikom work-life balance, a z drugiej tworzy nowe stanowiska.

Eksperci związani z rynkiem zdrowia oszacują koszty absencji pracowników w Polsce, abonamentów pracowniczych i innych zagadnień współczesnego modelu medycyny pracy.

PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

KOMENTARZE (0)

Do artykułu: EEC 2016: Największa impreza biznesowa środkowej Europy pod patronatem PulsHR.pl

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl Zamawiając newsletter akceptujsz Politykę prywatności portalu


REKLAMA

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do odwołania zgody oraz prawo sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem.

W dowolnym czasie możesz określić warunki przechowywania i dostępu do plików cookies w ustawieniach przeglądarki internetowej.

Jeśli zgadzasz się na wykorzystanie technologii plików cookies wystarczy kliknąć poniższy przycisk „Przejdź do serwisu”.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.