CEO for One Month: 200 tysięcy osób chciało zostać prezesem grupy Addeco

W ramach programu "CEO for One Month" 200 tysięcy osób na całym świecie, w tym niemal 2 tys. osób z Polski, wzięło udział w rekrutacji na stanowisko prezesa (CEO) grupy Addeco. Program ma na celu promowanie aktywnego poszukiwania pracy i zdobywanie doświadczenia zawodowego wśród najmłodszego pokolenia
REKLAMA


Puls HR Puls HR

CEO for One Month: 200 tysięcy osób chciało zostać prezesem grupy Addeco

PODZIEL SIĘ


Autor: AT

28 maj 2018 11:15


  • Do programu "CEO for One Month", w którym globalny lider usług HR rekrutuje prezesa wśród studentów i młodych absolwentów zgłosiło się 200 tys. osób, w tym niemal 2 tys. chętnych z Polski. To rekordowy wynik.
  • - Każdy młody CEO ma realny wpływ na decyzje podejmowane w naszej firmie, uczestniczy w każdym ważnym spotkaniu i przez cały miesiąc ma bezpośredni kontakt z całym managementem grupy. Nie ma mowy o parzeniu kawy czy kserowaniu dokumentów, z którymi kojarzą się staże w wielu innych firmach - mówi Anna Wicha, dyrektor generalna Adecco Poland.
  • Zwycięzcą polskiej edycji programu został Mateusz Przysucha – będzie zarządzał firmą przez cały czerwiec.

W piątej edycji programu "CEO for One Month" na całym świecie wzięło udział ponad 200 tys. młodych ludzi – 72 proc. więcej niż w ubiegłym roku. W Polsce liczba aplikacji też wzrosła – o ok. 23 proc. (niemal 2 tys. osób).

Młodzi na czele wielkiej firmy

- Z roku na rok popularność programu jest coraz wyższa, co wynika przede wszystkim z jego unikalności – mówi Anna Wicha, dyrektor generalna Adecco Poland.

- Żadna inna korporacja w Polsce nie daje ludziom znajdującym się na samym początku swojej kariery zawodowej możliwości zarządzania organizacją. Każdy młody CEO ma realny wpływ na decyzje podejmowane w naszej firmie, uczestniczy w każdym ważnym spotkaniu i przez cały miesiąc ma bezpośredni kontakt z całym managementem Grupy. Nie ma mowy o parzeniu kawy czy kserowaniu dokumentów, z którymi kojarzą się staże w wielu innych firmach – dodaje.

"CEO for One Month" to pełnoprawny proces rekrutacyjny, składający się z wielu etapów, między innymi Assessment Center i Development Center. Sama możliwość uczestniczenia w takim procesie, i podleganiu ocenie profesjonalistów z zakresu HR, jest dla kandydatów niezwykłym doświadczeniem. Z niemal 2 tys. kandydatów z Polski, do kolejnego etapu przeszło dziesięciu. Finalistów czekała weryfikacja podczas bezpośrednich spotkań z rekruterami oraz dyrektor generalną Adecco Poland Anną Wichą.

Zwycięzca – 26-letni Mateusz Przysucha – będzie zarządzał firmą u jej boku, pobierając przy tym pensję przypisaną do stanowiska CEO. Po miesięcznym przewodzeniu firmie w Polsce, stanie przed szansą zostania globalnym CEO Adecco, który zostanie wybrany spośród wszystkich zwycięzców lokalnych rekrutacji.

CZYTAJ DALEJ »
Podobał się artykuł? Podziel się!

REKLAMA

Nie ma jeszcze komentarzy. Kliknij aby dodać komentarz.

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.