PARTNERZY PORTALU partner portalu partner portalu

Emerytury stażowe wepchną ludzi w strefę ubóstwa

Jeśli byłbym członkiem związku zawodowego, to nie dostrzegałbym w tej propozycji żadnych korzyści - wyjaśnia w rozmowie z PulsemHR Wojciech Nagel, członek rady nadzorczej ZUS, ekspert BCC. I dodaje, że przyjęcie rozwiązań wepchnie emerytów stażowych w strefę ubóstwa.

Emerytury stażowe wepchną ludzi w strefę ubóstwa
Wojciech Nagel, członek rady nadzorczej ZUS, ekspert BCC (fot. PTWP)
REKLAMA
  • Na początku 2021 r. OPZZ postanowiło przypomnieć prezydentowi Andrzejowi Dudzie o jego przedwyborczej obietnicy, czyli o emeryturach stażowych. Pomysł ten forsuje również NSZZ "Solidarność".
  • Jeśli byłbym członkiem związku zawodowego, to nie dostrzegałbym w tej propozycji żadnych korzyści. Po pierwsze dowiaduję się, że zgadzając się na takie rozwiązanie mogę liczyć na świadczenie, które de facto wpycha mnie w strefę ubóstwa. Po drugie, będę prawdopodobnie żył w takich warunkach 15, 20 i więcej lat - zauważa w rozmowie z PulsemHR Wojciech Nagel.
  • Zauważa, że wprowadzenie rozwiązania w obecnych uwarunkowaniach wiązałoby się z podwyższaniem podatków, składek i zwiększaniem zadłużenia państwa - Innej możliwości wykreowania takich świadczeń nie ma - podkreśla Wojciech Nagel.

Z punktu widzenia pracownika obietnica wprowadzenia emerytury stażowej jest pomysłem bardzo dobrym. Szczególnie dla tego pokolenia, które zaczynało pracować wcześniej, ale jeszcze trochę im do wieku emerytalnego zostało. Co zatem z emeryturami stażowymi jest nie tak, że wzbudzają tak duże kontrowersje?

Przypomnijmy zatem, że warunkiem przejścia na emeryturę w powszechnym wieku emerytalnym jest osiągnięcie wieku 60/65 kobiet i mężczyzn. Ubezpieczonym urodzonym przed 1 stycznia 1949 roku przysługuje emerytura w tym wieku, jeśli posiadają okres składkowy i nieskładkowy wynoszący co najmniej 20 lat dla kobiet i 25 lat dla mężczyzn. Ja nie podzielam poglądu, że emerytury stażowe są bardzo dobre dla pracowników. Przede wszystkim wyjaśnijmy sobie jedną zasadniczą kwestię. Czym miałaby być emerytura stażowa? Do czego ma się odwoływać? Jeżeli ma się odwoływać do lat pracy, 35/40, z uwagi na to, że w polskim systemie emerytalnym mamy do czynienia z latami składkowymi i nieskładkowymi – to co to może oznaczać?

Interesują Cię biura, biurowce, powierzchnie coworkingowe i biura serwisowane? Zobacz oferty na PropertyStock.pl

Jeżeli mówimy o emeryturze stażowej niezależnej od okresów składkowych, pamiętajmy o tym, że wprowadza to potencjalnego emeryta w sferę minimalnych świadczeń. Podstawą reformy z 1999 roku jest system zdefiniowanej składki: tyle ile odłożyłeś, podzielone przez długość życia, trafi w twoje ręce na emeryturze.

Materiał chroniony prawem autorskim - zasady przedruków określa regulamin.
PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

KOMENTARZE (144)

Do artykułu: Emerytury stażowe wepchną ludzi w strefę ubóstwa

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum
  • Petycje na adres- Przewodnicząca Komisji Europejskiej – Ursula von der Leyen- 2021-08-10 21:43:59

    W chrześcijańskich korzeniach Europy jest przykazanie nie zabijaj, zaś pseudo prawicowcy dla podatków od nieruchomości Naszych bliźnich pozabijaliście. Opiekę zdrowotną mamy w Polsce Państwową, w związku z powyższym dlaczego ograniczaliście środki finansowe na leczenia pacjentów w Szpitalach , Polskie zbrodnie doskonałe, sypania przed osadzeniem zbiorników wapna od jesieni 2015roku (ekologicznych oczyszczalni ścieków ) w późniejszym czasie stosowania bakterii oby nie wywozić, ponad milion uczciwych obywateli którzy żyli zgodnie z harmonią przyrody odesłaliście w zaświaty, ludzie wciąż giną w związku z katastrofami jakie do dochodu wliczacie , obniżone przeciwciała HBs(ICD-9:V42) do stanu zagrożenia życia poniżej 10.0 mlU/ml iż nie można w danych przypadkach wykonać żadnych zbiegów-ludzie umierali dosłownie na rękach,trzy miesiące do pół roku organizm ludzki potrzebuje czasu przyjmując szczepionki oby tylko uzyskać przeciwciała, argumentują we większości NFZ nie wymaga takich badań przed zabiegami, lekarze rodzinni odmawiają skierowań na badanie krwi pod zasadniczym kontem. Zrobili z Was Samorządy i Parlamentarzyści dziadów, nie stać ludzi na prywatną opiekę zdrowotną, taką jesteście klasą średnią. W związku z przyjęciem 28 stycznia2020roku przez zgromadzenia Parlamentarne Rady Europy rezolucji w sprawie praworządności w Polsce, należy wszelkie Skargi,Executive Vice-President European Frans Timmermans Rue de la Loi/Wetstraat 175 B-1048 Bruxelles/Brussel Belgique/België tel.: +32 2 281 61 11 faks: +32 2 281 69 34 .

  • Namarginesie 2021-07-04 15:09:27

    Jak ZUS chce mieć na emerytury skoro toleruje masowe unikani płacenia ZUS-u i z tego bierze się np. konkurencyjność polskiego eksportu. Zasada jest jak w podatkach : jeśli płacą wszyscy i to jest nieuchronne, wtedy stawki mogą być niższe. Jeśli płacą nieliczni, to stawki lecą w górę, a to z kolei zachęca do unikania płacenia ZUS. Moim zdaniem papierowy rząd i kamieni kupa w ZUS świadomie wpychają polskie społeczeństwo w ubóstwo ( oprócz swoich na stołkach)

  • Jozin 2021-06-02 04:03:38

    Ten ekspert jest jak z koziej (...) trąba z tego samego miotu co powiedział piniędzy nima i nie będzie.

  • Jan 2021-05-19 21:06:06

    Dlaczego ten co ma dość kasy martwi się o naszą emeryturę ODPOWIEM że na takiego jak on nie będzie miał kto pracować. To się nazywa Oszust.

    • Ksenia 2021-05-21 16:15:20

      Masz rację mnie też to zastanawia czemu bogaci martwią się o nas .MY !!!! CHcemy Stażowe

  • Gutek 2021-05-02 14:05:38

    42 lata składkowe,18 lat w porze nocnej,systemy 4 brygadowe - praca od poniedziałku do niedzieli,godzin nadliczbowych bez liku,w tym praca w warunkach szkodliwych.Gdzie obiecane emerytury stażowe?Czy mamy pracować do ostatniego oddechu,czy mamy zostać bohaterami?? 40% mężczyzn nie dożywa 64 lat.Kapitał początkowy i składki (nawet 1 mln zł) przepadają u tych mężczyzn,którzy tego nie dożyją.Moim zdaniem to nie jest uczciwe,ani sprawiedliwe.Ci ludzie sobie zapracowali na Emeryturę Stażową czy to tak trudno zrozumieć?

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl Zamawiając newsletter akceptujsz Politykę prywatności portalu


REKLAMA

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do odwołania zgody oraz prawo sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem.

W dowolnym czasie możesz określić warunki przechowywania i dostępu do plików cookies w ustawieniach przeglądarki internetowej.

Jeśli zgadzasz się na wykorzystanie technologii plików cookies wystarczy kliknąć poniższy przycisk „Przejdź do serwisu”.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.