Zarobki w branży PR. Ponad 22 tys. zł różnicy miedzy najlepiej i najgorzej zarabiającymi

CEO firm specjalizujących się w PR zarabia średnio 25 tys. zł. Asystent wykonujący swoje obowiązki w takiej instytucji - średnio 2,9 tys. zł.

KDS
•31 lip 2019 14:49

Skomentuj

Zarobki w branży PR. Ponad 22 tys. zł różnicy miedzy najlepiej i najgorzej zarabiającymi

Prezesi agencji PR zarabiają średnio 25 tys. zł brutto. (fot.shutterstock.com)

REKLAMA

Związek Firm Public Relations wraz z Willis Towers Watson Polska opublikował najnowszy raport na temat wynagrodzeń w branży PR.
Prezesi agencji PR, którzy często są też właścicielami lub współwłaścicielami firm, zarabiają średnio 25 tys. zł brutto.
W tegorocznej edycji badania udział wzięło 20 agencji public relations zrzeszonych w ZFPR.

Jak wynika z raportu ZFPR, na najwyższe wynagrodzenie może liczyć CEO firm. Przeciętne miesięczne wynagrodzenia całkowite brutto z umów o pracę (rynkowa mediana) w ich przypadku wynosi 25 tys. zł brutto. Nieco mniej - 22 tys. zł - zarabia managing director. To druga po prezesie osoba w firmie, której obowiązki zawodowe koncentrują się wokół zarządzania operacyjnego w przedsiębiorstwie.

Średnie zarobki powyżej 10 tys. zł otrzymują jeszcze osoby pełniące funkcje unit directora - 12 tys. zł oraz account directora/group account managera - 11,3 tys. zł. Ten pierwszy ma za zadanie m.in. zarządzać samodzielną strukturą w firmie, raportować do dyrektora zarządzającego czy prezesa, a także koordynować działania zespołów projektowych. Drugi m.in. kieruje dużymi i średnimi zespołami projektowymi.

Interesują Cię biura, biurowce, powierzchnie coworkingowe i biura serwisowane? Zobacz oferty na PropertyStock.pl

Grafika: ZFPR

W przedziale od 5 do 10 tys. znajdziemy wynagrodzenie na następujących stanowiskach: senior account manager/senior consultant (9,4 tys. zł), account manager/consultant (7,1 tys. zł), junior account manager (6,4 tys. zł), senior account executive/junior consultant (5,9 tys. zł).

Zaś na najniższą pensję - poniżej 5 tys. zł brutto - liczyć mogą osoby pełniące account executive (4,8 tys. zł),junior account executive (3,5 tys. zł) oraz assistant (2,9 tys. zł).

Oznacza to, że różnica między prezesem firmy a pracownikiem zajmującym najniższe stanowisko w jej hierarchii wynosi ponad 22 tys. zł.

Autorzy raportu podali również ile wynosi stawka godzinowa na poszczególnych stanowiskach w branży PR. W przypadku CEO wynosi ona 650 zł, managing director za godzinę pracy zarabia 515 zł, unit director 448 zł. Najmniej zarabiają osoby pracujące na stanowiskach: assistant - 95 zł, junior account executive - 130 zł oraz account executive - 150 zł.