PARTNERZY PORTALU partner portalu partner portalu partner portalu partner portalu

Większość dużych firm dopłaci pracownikom do urlopu

  • Autor: PAP/JP
  • 27 cze 2022 12:58

Dofinansowanie urlopu staje się coraz częstszym benefitem pracowniczym - w Polsce oferuje go 39 proc. badanych firm. Taki benefit najczęściej proponują firmy zatrudniające powyżej 500 pracowników - robi to 76 proc. z nich - podała firma Sodexo.

Większość dużych firm dopłaci pracownikom do urlopu
Dofinansowanie urlopu staje się coraz częstszym benefitem pracowniczym (fot. Shutterstock)
REKLAMA
  • Z badania wynika, że 39 proc. wszystkich ankietowanych firm oferuje swoim pracownikom dofinansowanie wypoczynku, np. "w formie wczasów pod gruszą". Rzadkością jest dodatkowy płatny urlop - jako benefit proponuje go zaledwie 5 proc. badanych.
  • Dofinansowanie urlopów częściej proponują duże firmy - im mniejsza firma, tym mniejsze szanse na taki dodatek. Takie dofinansowanie jest dostępne w "nawet do 76 proc. w firmach zatrudniających ponad 500 osób".
  • W mniejszych firmach trudniej o świadczenia związane z wypoczynkiem.

W poniedziałek firma Sodexo opublikowała wnioski z badania zrealizowanego przez PBS dla Sodexo Benefits and Rewards Services Polska, które dotyczyło benefitów pracowniczych świadczonych w Polsce. Z badania wynika, że 39 proc. wszystkich ankietowanych firm oferuje swoim pracownikom dofinansowanie wypoczynku, np. "w formie wczasów pod gruszą". Rzadkością jest dodatkowy płatny urlop - jako benefit proponuje go zaledwie 5 proc. badanych. W mniejszych firmach trudniej o świadczenia związane z wypoczynkiem.

Dofinansowanie urlopów częściej proponują duże firmy - im mniejsza firma, tym mniejsze szanse na taki dodatek. Takie dofinansowanie jest dostępne w "nawet do 76 proc. w firmach zatrudniających ponad 500 osób". "Dla porównania: w firmach liczących 20-49 pracowników odsetek wskazań wynosi 29 proc., a w przedsiębiorstwach zatrudniających 50-99 pracowników: 53 proc." - wymienia Sodexo.

Interesują Cię biura, biurowce, powierzchnie coworkingowe i biura serwisowane? Zobacz oferty na PropertyStock.pl

Dofinansowanie urlopu jest częstsze przy pracy biurowej

W firmach, w których przeważają pracownicy biurowi, dofinansowanie wypoczynku jest znacznie bardziej popularne niż w pozostałych organizacjach. "Na taką formę świadczenia wskazało 58 proc. firm, w których strukturach dominują tzw. białe kołnierzyki, podczas gdy w firmach z przewagą niebieskich kołnierzyków (pracowników fizycznych) wskazań było 25 proc." - poinformowała firma Sodexo.

PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

KOMENTARZE (0)

Do artykułu: Większość dużych firm dopłaci pracownikom do urlopu

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum
REKLAMA

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl Zamawiając newsletter akceptujsz Politykę prywatności portalu


REKLAMA