PARTNERZY PORTALU partner portalu partner portalu

W jakich sytuacjach ZUS może zweryfikować prawo przyznawania renty lub emerytury?

Sejmowa komisja polityki społecznej i rodziny rozpoczęła prace nad senackim projektem ustawy, który m.in. doprecyzowuje, w jakich sytuacjach ZUS może zweryfikować prawo przyznawania renty lub emerytury oraz wysokość tych świadczeń.

  • Autor: PAP/JS
  • 30 lis 2016 18:35
W jakich sytuacjach ZUS może zweryfikować prawo przyznawania renty lub emerytury?
Zgodnie z projektem ustawy, ZUS będzie mógł zdecydować o wznowieniu postępowania ws. przyznania emerytury lub renty oraz wysokość tych świadczeń w sytuacji fałszowania dowodów (Fot. Shutterstock)
REKLAMA

Senator Jan Filip Libicki (PO), którzy przedstawił przyjęty przez Senat projekt ustawy na posiedzeniu komisji polityki społecznej, powiedział, że proponowane zmiany wychodzą naprzeciw wytycznym z wyroku Trybunału Konstytucyjnego.

Trybunał orzekł w 2012 r., że nieograniczone uprawnienie organu rentowego do wszczęcia postępowania z urzędu w celu weryfikacji ustalonego prawa do emerytury lub renty albo ich wysokości jest niezgodne z konstytucją. TK uznał, że wzruszalność prawomocnych decyzji emerytalno-rentowych powinna być sytuacją wyjątkową, wynikającą z precyzyjnie określonych przesłanek.

Interesują Cię biura, biurowce, powierzchnie coworkingowe i biura serwisowane? Zobacz oferty na PropertyStock.pl

"Proponowane zapisy w sposób jasny i klarowny kształtują zasady wzruszenia decyzji emerytalno-rentowych. Czynią to w sposób spójny, a przy tym respektują odrębność zagadnienia wzruszania decyzji, przyznających do świadczeń z tytułu emerytury lub renty" - powiedział Libicki.

Zgodnie z projektem ustawy, ZUS będzie mógł zdecydować o wznowieniu postępowania ws. przyznania emerytury lub renty oraz wysokość tych świadczeń w sytuacji fałszowania dowodów, świadomego wprowadzania w błąd lub wydania decyzji w wyniku przestępstwa (w ciągu 10 lat od wydania decyzji), a także w przypadku ujawnienia nowych okoliczności lub dowodów nieznanych organowi w dniu wydania decyzji (w ciągu 5 lat od wydania decyzji).

Ponowne decyzje ws. emerytur lub innych świadczeń będą mogły być wydane w sytuacji uchylenia, zmiany lub stwierdzenia nieważności orzeczenia sądu, na podstawie, którego została wydana decyzja o przyznaniu świadczenia (w ciągu 5 lat od wydania decyzji), jak również w przypadku przyznania świadczenia lub jego nieprawidłowego obliczenia na skutek błędu organu decydującego (w ciągu 3 lat od wydania decyzji).

Decyzje będą także mogły być zmienione bez żadnego ograniczenia czasowego, jeśli w wyniku zmiany decyzji zostałoby przyznane prawo do świadczenia lub jego wysokość zostałaby podwyższona.

Wiceminister Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej Marcin Zieleniecki poinformował podczas posiedzenia komisji, że nie ma jeszcze oficjalnego stanowiska rady ministrów ws. projektu ustawy. "Proces uzgadniania tego stanowiska jest bardzo zaawansowany" - podkreślił.

Przewodnicząca komisji polityki społecznej i rodziny Beata Mazurek poinformowała, że komisja wznowi prace nad projektem, kiedy znane będzie stanowisko rządu w tej sprawie. "Nie będziemy tego kierować do podkomisji. Ustawa nie jest duża, ma tylko sześć artykułów. Poradzimy sobie, w momencie kiedy to stanowisko będzie" - wyjaśniała.

Materiał chroniony prawem autorskim - zasady przedruków określa regulamin.
PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

Słowa kluczowe

Więcej

KOMENTARZE (0)

Do artykułu: W jakich sytuacjach ZUS może zweryfikować prawo przyznawania renty lub emerytury?

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl Zamawiając newsletter akceptujsz Politykę prywatności portalu


REKLAMA

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do odwołania zgody oraz prawo sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem.

W dowolnym czasie możesz określić warunki przechowywania i dostępu do plików cookies w ustawieniach przeglądarki internetowej.

Jeśli zgadzasz się na wykorzystanie technologii plików cookies wystarczy kliknąć poniższy przycisk „Przejdź do serwisu”.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.