- Katarzyna Domagała-Szymonek
- •Opublikowano: 26 paź 2022 0:01
Czechowicki HB-Unibud, ale też Ringier Axel Springer Polska czy Cerrad to jedne z wielu firm, które tylko w ostatnich kilku miesiącach zapowiedziały grupowe zwolnienia. Eksperci studzą jednak emocje. Mimo że takie sygnały będą się pojawiały, to rynek pracy nie odczuje mocno spowolnienia gospodarczego. Ono uderzy gdzie indziej. W portfele każdego z nas.
- Najbliższe miesiące mają przynieść w Polsce spowolnienie gospodarcze, którego główną przyczyną mają być rosnące koszty prowadzenia biznesu. Ceny energii czy surowców spędzają sen z powiek przedsiębiorcom.
- A efektem spowolnienia są zwolnienia. Czy tak będzie i tym razem? Na razie nic tego nie zapowiada. Mimo to spowolnienie dotknie każdego z nas.
- - Spowolnienie gospodarcze skutkować będzie raczej spadkiem zamożności Polaków - przyznaje Jakub Rybacki z Polskiego Instytutu Ekonomicznego.
O widmie nadchodzącego nad Polskę spowolnienia gospodarczego wspomina m.in. raport Banku Światowego. Wynika z niego, że w przyszłym roku nasza gospodarka może urosnąć o 1,6 proc. w porównaniu do 4,0 proc. prognozowanych na rok 2022 i do 3,6 proc. oczekiwanych przez Bank w poprzedniej edycji raportu, opublikowanej wiosną.
- Tempo wzrostu polskiej gospodarki może w 2023 r. spowolnić bardziej niż pierwotnie oczekiwano, ponieważ trwająca w Ukrainie wojna pogorszyła perspektywy popandemicznego odbicia w całej Europie - czytamy w raporcie Banku Światowego.
Przy czym Bank Światowy obniżył prognozy wzrostu na 2023 r. nie tylko dla Polski, ale dla większości krajów Europy i Azji Środkowej.
Kolejne firmy zapowiadają zwolnienia grupowe
Jednym z elementów tego spowolnienia są zapowiedzi zwolnień grupowych. A tych nie brakuje. Na przykład w przypadku starachowickiej firmy Cerrad, która zajmuje się produkcją płytek, za zapowiedzią zmniejszenia liczącej 1400 osób załogi o 350 pracowników stoją rosnące ceny gazu. Do Powiatowego Urzędu Pracy w Bielsku Białej wpłynęło z kolei zgłoszenie zwolnień grupowych z przyczyn dotyczących zakładu pracy od zakładu budowlanego HB-Unibud. Firma planuje zmniejszyć zatrudnienie o 40 osób. Spółka w rozmowie z PulsHR.pl nie chciała komentować przyczyny zwolnień, potwierdziła jedynie, że są one w toku.
Czytaj więcej: Zwalnia ich co trzecia firma. Powodem jest "przewinienie", na które nie mają wpływu
Materiał chroniony prawem autorskim - zasady przedruków określa regulamin.
PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU
Słowa kluczowe
- płace
- pensje
- zarobki
- zwolnienia grupowe
- PIE
- Polski Instytut Ekonomiczny
- zatrudnienie
- rynek pracy
- Jakub Rybacki
- podwyżki
- wynagrodzenia
KOMENTARZE (2)