PARTNERZY PORTALU partner portalu partner portalu partner portalu partner portalu partner portalu

Prawnik w pakiecie - nowy benefit dla pracownika

Obecnie pracodawcy poszukując na rynku pracy wykwalifikowanego pracownika, oferują mu już nie tylko atrakcyjne wynagrodzenie, ale również benefity pozapłacowe. Obok pakietu medycznego czy sportowego teraz pracodawca może także zaproponować swojemu pracownikowi pakiet prawny, który gwarantuje opiekę radcy prawnego przez 7 dni w tygodniu – 24 godziny na dobę.

  • Bartosz Dyląg
    bad
  • 2 lut 2018 16:18
Prawnik w pakiecie - nowy benefit dla pracownika
Na przewagę konkurencyjną firmy wpływają coraz częściej benefity pozapłacowe. Fot. pixabay
REKLAMA
  • Polscy przedsiębiorcy zdają sobie sprawę z tego, że by zdobyć dobrego pracownika, nie wystarczy proponować mu jedynie atrakcyjnego wynagrodzenia oraz dobrej atmosfery pracy.
  • Na przewagę konkurencyjną firmy wpływają coraz częściej benefity pozapłacowe.
  • Atrakcyjne pakiety obejmują już nie tylko leczenie, czy siłownię oraz bilety na wydarzenia kulturalne, ale także opiekę prawną, która prywatnie kosztuje znacznie więcej niż karnet do klubu fitness.

 

- Kilka lat temu, przewidując rozwój benefitów pozapłacowych wśród pracodawców, wprowadziliśmy pakiety prawne dla pracowników. Przedsiębiorca, który jest zainteresowany obsługą prawną swojej firmy może obok tego wykupić także obsługę prawną dla swojej kadry. Sam określa liczbę pakietów, które zamówi, a my oferujemy pracownikom, a także najbliższym im osobom, jak małżonkowi czy dzieciom, opiekę prawną z zakresu dziedzin prawa objętych pakietem. Zapewniamy opiekę prawną  24 godziny na dobę, 7 dni w tygodniu – w nagłych przypadkach klienci mogą się z nami kontaktować także w dni wolne i święta, dzięki wprowadzeniu tzw. Pogotowia Prawniczego – mówi Kinga Kiniorska, radca prawny z Kancelarii Prawnej Koksztys.

Czytaj też: Bezrobocie: Polska goni Holandię? Nie do końca

Pracodawca zapewniając benefit, w postaci opieki prawnej, gwarantuje dostęp do określonej liczby godzin porad prawnych w ciągu całego roku. Radcy prawni pomagają w takich sytuacjach jak uzyskanie odszkodowania po wypadku, sporządzenie umowy kupna-sprzedaży np. pojazdu, czy przekazania darowizny. Z reguły oferta, którą zapewnia kancelaria prawna obejmuje porady z zakresu m.in.: prawa rodzinnego, ochrony konsumenta, prawa spadkowego, odszkodowań, wypadków i kolizji drogowych.

Czytaj też: Szefowa MEN: Musimy wypromować szkolnictwo zawodowe

- Przeanalizowaliśmy pytania prawne z jakimi najczęściej zwracali się do nas klienci. Pozwoliło to nam dopasować ofertę do ich potrzeb, która ewoluowała na przestrzeni lat. Początkowo proponowaliśmy opiekę prawną dla firm, następnie rozszerzając ją na właścicieli przedsiębiorstw, aż w końcu dodaliśmy ofertę dla pracowników. Dla wielu klientów propozycja opieki prawnej dla kadry pracowniczej była zupełnym novum, jednak spotkała się z dużym zainteresowaniem. Obecnie większość przedsiębiorców wykupuje opiekę prawną zarówno dla swojej firmy, jak i swojego zespołu. Z roku na rok zainteresowanie tego typu pakietami rośnie – dodaje Kinga Kiniorska.

 

Materiał chroniony prawem autorskim - zasady przedruków określa regulamin.
PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

Słowa kluczowe

Więcej

KOMENTARZE (0)

Do artykułu: Prawnik w pakiecie - nowy benefit dla pracownika

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum

Redakcja poleca

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl Zamawiając newsletter akceptujsz Politykę prywatności portalu


REKLAMA

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. O celach tego przetwarzania zostaniesz odrębnie poinformowany w celu uzyskania na to Twojej zgody. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.