PARTNER PORTALU partner portalu

Pracuj.pl sprawdziło, co Polacy sądzą o swoich zarobkach. Co trzeci jest zadowolony

Zadowolenie z wysokości zarobków pozostawia wiele do życzenia. Jak wynika z najnowszych badań portalu zarobki.pracuj.pl, tylko co trzeci pracownik jest zadowolony ze swoich zarobków.
REKLAMA


Puls HR Puls HR

Pracuj.pl sprawdziło, co Polacy sądzą o swoich zarobkach. Co trzeci jest zadowolony

  • Pracuj.pl przedstawiło (12 września) wyniki najnowszego badania na temat tego, jak postrzegamy nasze pensje.
  • Okazuje się, że ich wysokość pozostawia wiele do życzenia. 4 na 10 badanych jest wyraźnie niezadowolonych ze swoich zarobków.
  • Według badań zarobki.pracuj.pl, starania o podwyżkę są wyzwaniem znanym większości z nas. Nie wszystkie kończą się porozumieniem z szefem.

- Płace były, są i będą bardzo ważnym aspektem życia i jedną z pierwszych motywacji do rozwoju zawodowego. Już w ubiegłorocznych badaniach Pracuj.pl aż 71 proc. respondentów, którzy decydowali się na zmianę pracy, jako główną motywację wskazywało wyższe zarobki - mówi Radosław Żemło, dyrektor sprzedaży w Grupie Pracuj.

Wysokość wynagrodzenia

Jak podaje GUS, w lipcu 2019 przeciętne miesięczne wynagrodzenie (brutto) w sektorze przedsiębiorstw wyniosło 5182,43 zł. To wysokość przeciętnej pensji w przedsiębiorstwach zatrudniających więcej niż 9 osób. W sumie w drugim kwartale 2019 roku przeciętne wynagrodzenie wyniosło w Polsce 4839,24 zł.

Eksperci Pracuj.pl przyznają, że dane dotyczące rekrutacji w Polsce w ostatnich latach pokazują, że rywalizacja pracodawców o kandydatów nabiera tempa i staje się coraz trudniejsza. Czy jednak idą za tym lepsze płace, a co za tym idzie - większa liczba osób zadowolonych ze swoich zarobków? Okazuje się, że jesteśmy w tym zakresie mocno podzieleni.

Najwięcej, bo 4 na 10 (39 proc.) z badanych Polaków, nie jest zadowolonych z obecnego wynagrodzenia. Co trzeci myśli o swoich zarobkach pozytywnie, również co trzeci - nie ma na ten temat określonego zdania. Podobnie pod kątem liczb przedstawiają się opinie badanych dotyczące porównania ich poziomu zarobków w stosunku do posiadanych umiejętności i doświadczenia. Tylko 33 proc. badanych uważa swoją pensję za adekwatną do swojego CV, negatywnie tą relację ocenia 37 proc.

CZYTAJ DALEJ »
Podobał się artykuł? Podziel się!

REKLAMA

2 komentarzy. Kliknij aby dodać komentarz.

BRdxo 2019-09-12 17:13:29

Jestem bardzo zadowolony dostaje 49 tys koron norweskich za 2 tyg pracy na platformie wiertniczej, pracuje w rotacji 2/4 , 2 tyg pracy 4 wolnego, za darmo przeloty, jedzenie, itp

Ala 2019-09-12 13:00:21

Ja jestem zadowolony, choć co roku oddaję do ZUS ponad 5 tyś z tyt. pułapki rentowej. Ale są i tacy niepełnosprawni, którzy zdecydowanie deklarują, że proponowane i słynne 2 600 brutto to zdecydowanie za dużo w przypadku osoby niepełnosprawnej, która pracuje właśnie za tą najniższą pensję.

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.