PARTNERZY PORTALU partner portalu partner portalu partner portalu partner portalu
Praca zdalna po nowemu. Mamy projekt zmian w Kodeksie pracy

Praca w sprzedaży: Ile zarabia przedstawiciel handlowy, a ile sprzedawca?

Podobnie jak w innych obszarach, tak i w sektorze sprzedaży wynagrodzenia różnią się w zależności od rodzaju firmy oraz od specjalizacji. Ile konkretnie można zarobić w sprzedaży?

  • Autor:jk
  • 14 lut 2018 12:19
Praca w sprzedaży: Ile zarabia przedstawiciel handlowy, a ile sprzedawca?
Dyrektorzy zarządzający polityką sprzedaży w dużych i złożonych organizacjach otrzymują wynagrodzenia podstawowe w granicach 30 tys. zł miesięcznie. (Fot. OTA pshotos/Flickr)
REKLAMA
  • Wynagrodzenie zmienne przedstawiciela handlowego wynosi od 23 proc. do 44 proc. płacy zasadniczej (mediana).
  • Sprzedawcy otrzymują część zmienną wahającą się od 11 proc. do 18 proc. podstawy.
  • Jeśli chodzi o benefity, to bez względu na szczebel zatrudnienia pracodawcy najczęściej zapewniają handlowcom szkolenia zawodowe (99 proc.) oraz dodatkową opiekę medyczną (około 90 proc.).

Z raportu płacowego Sedlak & Sedlak 2017 wynika, że pensje w branży sprzedaży rosną na kolejnych etapach kariery. Pracownik wsparcia (np. asystent działu sprzedaży, sprzedawca lub telemarketer) zarabia miesięcznie do 3 tys. zł. Stawki zasadnicze specjalistów oscylują między 3 500 zł a 6 150 zł.

Czytaj też: Handlowiec pilnie poszukiwany. Na jakie wynagrodzenie może liczyć?

Handlowiec w randze koordynatora zespołu zarabia niemal 4 500 zł. W przypadku stanowisk kierowniczych płace podstawowe wahają się od 8 100 zł do 13 tys. zł (w zależności od wielkości podległego zespołu oraz złożoności procesów sprzedażowych).

Natomiast pensje dyrektorskie to 17 tys. zł i więcej. Dyrektorzy zarządzający polityką sprzedaży w dużych i złożonych organizacjach otrzymują wynagrodzenia podstawowe w granicach 30 tys. zł miesięcznie. 

Wynagrodzenie zmienne

W przypadku pracowników pionu sprzedaży wynagrodzenie zmienne jest szczególnie istotne i zazwyczaj stanowi większy udział w płac, niż w innych działach. Wszystko zależy od wpływu pracownika na przebieg i wielkość sprzedaży, a także od polityki motywowania stosowanej przez pracodawcę.

Wynagrodzenie zmienne przedstawiciela handlowego wynosi od 23 proc. do 44 proc. płacy zasadniczej (mediana). To stanowisko o najwyższym udziale premii w wypłacanej pensji. Sprzedawcy otrzymują część zmienną wahającą się od 11 proc. do 18 proc. podstawy.

Materiał chroniony prawem autorskim - zasady przedruków określa regulamin.
PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

KOMENTARZE (1)

Do artykułu: Praca w sprzedaży: Ile zarabia przedstawiciel handlowy, a ile sprzedawca?

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum
  • Handlowiec 2019-04-16 15:19:19

    Pracowałem dla Mlekovity jakiś czas temu i wiodło mi się naprawdę okej. Ale to nic nadzwyczajnego, bo firma stale się rozwija i inwestuje, a produkt jest już na rynku od długich lat i nie ma chyba osoby, która by nie kojarzyła tej firmy. Praca w handlu nie jest łatwa, trzeba mieć podejście do klienta, ale jeśli trafi się na taką firmę jak właśnie Mlekovita, to można spokojnie wyżyć.

Redakcja poleca

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl Zamawiając newsletter akceptujsz Politykę prywatności portalu


REKLAMA

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. O celach tego przetwarzania zostaniesz odrębnie poinformowany w celu uzyskania na to Twojej zgody. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.