PARTNERZY PORTALU partner portalu partner portalu

Praca w Poczcie Polskiej: Podwyżki dla pracowników. Jest porozumienie

• W czwartek (25 marca) doszło do porozumienia między zarządem Poczty Polskiej a Organizacją Międzyzakładową "Solidarność" Pracowników Poczty Polskiej w sprawie wynagrodzeń.
• Porozumienie zakłada zwiększenie wynagrodzenia zasadniczego o 150 zł brutto od 1 marca i jednorazową wypłatę 200 zł dla pracowników eksploatacji.
• Podwyżki są możliwe m.in. dlatego, że Poczta Polska odzyskała kontrakt na obsługę polskiego wymiaru sprawiedliwości.

  • Autor:jm
  • 25 mar 2016 11:08
Praca w Poczcie Polskiej: Podwyżki dla pracowników. Jest porozumienie
Pracownicy których wynagrodzenie zasadnicze brutto jest niższe niż 4 tys. zł, otrzymają podwyżki w wysokości 150 zł brutto na etat. (fot. Poczta Polska)
REKLAMA

Strony uzgodniły, że pracownicy których wynagrodzenie zasadnicze brutto jest niższe niż 4 tys. zł, otrzymają podwyżki w wysokości 150 zł brutto na etat. Wynagrodzenia zasadnicze wzrosną od marca tego roku. Po tej zmianie najniższe wynagrodzenie zasadnicze (bez dodatków) w Poczcie Polskiej będzie wynosić 2050 zł brutto.

– Wczorajsze (24 marca - przyp.red.) porozumienie jest kompromisem między oczekiwaniami partnerów społecznych i możliwościami finansowymi spółki. Plan rzeczowo-finansowy Poczty Polskiej na 2016 rok przygotowany jeszcze jesienią ubiegłego roku nie uwzględniał przychodów wynikających z odzyskanego kontraktu na obsługę polskiego wymiaru sprawiedliwości i m.in. w takim zakresie będzie zaktualizowany. Zmiana dotycząca wynagrodzeń oznacza także konieczność prowadzenia dalszej restrukturyzacji firmy, aby Poczta Polska mogła zachowywać stabilność finansową – podkreśla Marek Chibowski, prezes Poczty Polskiej.

Interesują Cię biura, biurowce, powierzchnie coworkingowe i biura serwisowane? Zobacz oferty na PropertyStock.pl

Dodatkowo pracownicy eksploatacji otrzymają jednorazową wypłatę w wysokości 200 zł brutto na jeden etat. Pieniądze powinny zostać wypłacone z wynagrodzeniem za marzec, czyli do 10 kwietnia.

Przypomnijmy, Poczta Polska to największy pracodawca w Polsce zatrudniający blisko 80 tys. osób - z czego większość pracuje w oparciu o umowy o pracę - i zarazem jedna z najbardziej uzwiązkowionych spółek w Polsce: działają w niej 74 związki zawodowe.

PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

KOMENTARZE (1)

Do artykułu: Praca w Poczcie Polskiej: Podwyżki dla pracowników. Jest porozumienie

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum
  • żartowniś 2016-04-29 21:05:45

    Podwyżki !!! chyba są to jakieś żarty . Od początku br zabrano dwukrotnie jak nie trzykrotnie więcej niż podwyżka (miesięczna premię) a teraz mówi się o podwyżkach :), najpierw niech oddadzą co zabrali a dopiero będziemy mówili o rzeczywistej podwyżce.

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl Zamawiając newsletter akceptujsz Politykę prywatności portalu


REKLAMA

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do odwołania zgody oraz prawo sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem.

W dowolnym czasie możesz określić warunki przechowywania i dostępu do plików cookies w ustawieniach przeglądarki internetowej.

Jeśli zgadzasz się na wykorzystanie technologii plików cookies wystarczy kliknąć poniższy przycisk „Przejdź do serwisu”.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.