×

Subskrybuj newsletter
pulshr.pl

Zamów newsletter z najciekawszymi i najlepszymi tekstami portalu.

Podaj poprawny adres e-mail
  • Musisz zaznaczyć to pole
PARTNERZY PORTALU

Polacy nie chcą czternastej emerytury. Mają inny pomysł

  • Autor: PAP/JP
  • 5 maj 2022 10:22

Nie chcemy, aby ZUS wypłacał seniorom czternastą emeryturę! Wolimy pomóc najstarszym Polakom, wprowadzając drugą w tym roku waloryzację rent i emerytur. Tak wynika z sondażu wykonanego przez Instytut Badań Pollster na zlecenie "Super Expressu".

Polacy nie chcą czternastej emerytury. Mają inny pomysł
Polacy wolą drugą waloryzację niż czternastą emeryturę (fot. Artem Labunsky/Unsplash)
REKLAMA
Europejski Kongres Gospodarczy
Trwa rejestracja uczestników na nasz tegoroczny Europejski Kongres Gospodarczy. Zapraszamy! Udział możecie potwierdzić pod tym linkiem.

Instytut Badań Pollster spytał respondentów, co seniorzy powinni otrzymać: czternastkę czy drugą waloryzację. Za drugą waloryzacja opowiedziało się 40 proc. badanych, za czternastką - 29 proc. ankietowanych, a 31 proc. udzieliło odpowiedzi "nie wiem".

"Ekspertów, którzy od dawna przekonują do drugiej waloryzacji, ten wynik sondażu nie dziwi" - napisano. "Polacy potrafią liczyć i wiedzą, co jest bardziej korzystne. Widać też, że do opinii publicznej trafiły argumenty ekonomistów" - powiedział Oskar Sobolewski z Instytutu Emerytalnego, cytowany w czwartkowym wydaniu "Super Expressu". "Czternastka jest poza tym rozwiązaniem sprzecznym z zasadą ubezpieczeń społecznych, a jej wypłacenie dodatkowo zwiększy inflację" - podkreślił.

Sondaż wykonano w dniach 27-28 kwietnia 2022 r. na próbie 1046 dorosłych Polaków

Interesują Cię biura, biurowce, powierzchnie coworkingowe i biura serwisowane? Zobacz oferty na PropertyStock.pl

PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

Zamów newsletter z najciekawszymi i najlepszymi tekstami portalu

KOMENTARZE (0)

Do artykułu: Polacy nie chcą czternastej emerytury. Mają inny pomysł

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum
REKLAMA

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl


REKLAMA