PARTNERZY PORTALU partner portalu partner portalu

Płaca minimalna w 2017 r.: Związki zawodowe pozytywnie o rządowej propozycji

OPZZ i Solidarność pozytywnie oceniają zaproponowaną przez rząd kwotę minimalnego wynagrodzenia za pracę na poziomie 2 tys. zł.

  • Autor:PAP
  • 15 cze 2016 17:37
Płaca minimalna w 2017 r.: Związki zawodowe pozytywnie o rządowej propozycji
Badania wykazują, że podwyższanie minimalnej płacy nie wpływa na zwiększenie poziomu bezrobocia (fot.PTWP)
REKLAMA

Kierownictwo OPZZ w komunikacie oceniło, że jest to odpowiedź rządu na jeden z postulatów wspólnego stanowisko związków zawodowych reprezentowanych w Radzie Dialogu Społecznego.

Czytaj też: Rząd przedstawia propozycje płacy minimalnej

Interesują Cię biura, biurowce, powierzchnie coworkingowe i biura serwisowane? Zobacz oferty na PropertyStock.pl

"Jest to odpowiedź rządu na postulat OPZZ i pozostałych central związkowych, które w maju br. we wspólnym stanowisku zaproponowały, aby płaca minimalna wzrosła w 2017 r. o co najmniej 6,5 proc." - napisano w komunikacie.

"Jest to krok we właściwym kierunku, ale równocześnie dalece niewystarczający w kontekście powtarzanego przez nas od wielu lat oczekiwania, aby płaca minimalna wynosiła co najmniej 50 proc. płacy przeciętnej, czyli aktualnie około 2150 zł" - podkreśliło kierownictwo OPZZ.

Rzecznik prasowy NSZZ "Solidarność" Marek Lewandowski powiedział w środę (15 czerwca) że propozycja rządu jest krokiem w stronę głównego postulatu Solidarności i innych związków, by płaca minimalna wynosiła połowę przeciętnej płacy. "Jeśli rząd utrzyma to tempo, to niebawem będziemy mogli mówić, że minimalna płaca to połowa przeciętnego wynagrodzenia" - powiedział Lewandowski.

Jak dodał, badania wykazują, że podwyższanie minimalnej płacy nie wpływa na zwiększenie poziomu bezrobocia" - zaznaczył. W jego ocenie nie sprawdzą się też prognozy wzrostu szarej strefy, ponieważ uniemożliwią to inne zmiany w prawie, m.in. dotyczące zasad umów o pracę na piśmie przed podjęciem pracy, czy wykazanie zatrudnienia na etat przy ubieganiu się o zamówienia publiczne.

Czytaj też: Płaca minimalna: 2 tys. zł w 2017 r.? Cześć pracodawców przeciwko

Rząd przyjął we wtorek (14 czerwca) propozycję wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę w 2017 r. na poziomie 2 tys. zł. To wyższa kwota, niż proponowało MRPiPS - 1920 zł. Rada Ministrów uznała, że jest ona niewystarczająca. Obecnie minimalne wynagrodzenie to 1850 zł.

PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

KOMENTARZE (0)

Do artykułu: Płaca minimalna w 2017 r.: Związki zawodowe pozytywnie o rządowej propozycji

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl Zamawiając newsletter akceptujsz Politykę prywatności portalu


REKLAMA

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do odwołania zgody oraz prawo sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem.

W dowolnym czasie możesz określić warunki przechowywania i dostępu do plików cookies w ustawieniach przeglądarki internetowej.

Jeśli zgadzasz się na wykorzystanie technologii plików cookies wystarczy kliknąć poniższy przycisk „Przejdź do serwisu”.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.