PARTNERZY PORTALU partner portalu partner portalu partner portalu partner portalu

Niskimi płacami nie uciągniemy gospodarki

  • Tomasz Elżbieciak
    TE
  • 10 paź 2019 20:00

Chcemy odejść od konkurowania na rynku niskimi płacami, bo to powoduje, że część pracowników decyduje się na emigrację zarobkową - stwierdził Stanisław Szwed, wiceminister rodziny, pracy i polityki społecznej, w rozmowie z PulsHR.pl.

Niskimi płacami nie uciągniemy gospodarki
Jedną z wyborczych obietnic, jakie w swoim programie zamieściło PiS, jest podniesienie płacy minimalnej do 4 tys. zł brutto (fot. Shutterstock)
REKLAMA
  • Podwyżki cen produktów i usług, zwolnienie części pracowników oraz zatrudnianie „na czarno” - to trzy najczęściej wymieniane przez Polaków skutki zapowiedzianego przez Prawo i Sprawiedliwość szybkiego wzrostu pensji minimalnej do 4 tys. zł brutto.
  • Zdaniem wiceministra Stanisława Szweda te obawy nie są zasadne.
  • Dzisiaj musimy konkurować wyższymi płacami, stawiać na nowe technologie i innowacje - stwierdził Szwed.

Jedną z wyborczych obietnic, jakie w swoim programie zamieściło PiS, jest podniesienie płacy minimalnej do 4 tys. zł brutto. Zgodnie z zapowiedziami partii rządzącej do 2600 zł miałaby ona wzrosnąć od 1 stycznia 2020 r., do 3 tys. w 2021 r. oraz do 4 tys. w 2023 r.

Serwis internetowy ciekaweliczby.pl zlecił przeprowadzenie ankiety na temat efektów wprowadzenia zapowiedzianej przez PiS podwyżki płacy minimalnej.

Interesują Cię biura, biurowce, powierzchnie coworkingowe i biura serwisowane? Zobacz oferty na PropertyStock.pl

Uczestnicy badania, które zostało przeprowadzone na ogólnopolskim panelu badawczym Adriana, mieli wskazać, jak ta zmiana wpłynie na zachowanie przedsiębiorców.

Uczestnicy zostali poproszeni o zaznaczenie trzech najbardziej prawdopodobnych - według nich - zachowań przedsiębiorcy, który zatrudnia w swojej firmie znaczną część pracowników za pensję minimalną i zostanie zmuszony przez państwo do skokowego podniesienia tej pensji.

Badani najczęściej wskazywali odpowiedzi, że przedsiębiorca podniesie ceny produktów i usług (53 proc.), zwolni część pracowników (44 proc.) oraz zacznie zatrudniać i płacić „na czarno” (35 proc.).

W dalszej kolejności wymieniali, że przedsiębiorca zamknie działalność, bo przestanie mu się opłacać (16 proc.), zmniejszy się po prostu jego zysk (14 proc.) oraz że będzie musiał zapłacić pracownikom więcej i to jego problem, skąd weźmie na to pieniądze (10 proc.).

Stanisław Szwed, fot. PTWP
Stanisław Szwed, fot. PTWP
Materiał chroniony prawem autorskim - zasady przedruków określa regulamin.
PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

KOMENTARZE (0)

Do artykułu: Niskimi płacami nie uciągniemy gospodarki

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum
REKLAMA

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl Zamawiając newsletter akceptujsz Politykę prywatności portalu


REKLAMA