PARTNER PORTALU partner portalu

Nawet 167 proc. więcej są w stanie zapłacić firmy IT, by podkupić pracownika

Serwis paysa.com sprawdził, ile Netflix, Wikia, Twitter czy Microsoft płacą specjalistom, by przekonać ich do pracy w swojej firmie.
REKLAMA


Puls HR Puls HR

Nawet 167 proc. więcej są w stanie zapłacić firmy IT, by podkupić pracownika

Wojna o talenty w branży IT trwa. Jednym ze sposobów przyciągnięcia talentów do firmy są zarobki. Jak się okazuje, w wielu firmach są one całkiem spore. Jak podaje serwis paysa.com, spółka Netflix (internetowa wypożyczalnia filmów) „zwabionym” pracownikom płaci aż 329 tys. dolarów. Wcześniej dostawali średnio 130 tys. dolarów. To przebicie aż o 167 proc.

Z kolei pracownicy z firmy Wikia (strona dla fanów rozrywki) otrzymują średnio 204 tys. dolarów. W poprzedniej pracy zarabiali średnio 121 tys. dolarów. Z kolei specjaliści IT w Lending Club (zajmuje się pożyczkami społecznościowymi) zarabiają o 48 proc. więcej niż w poprzedniej spółce, czyli ok. 183 tys. dolarów.

Na podobny wzrost wynagrodzenia mogli liczyć zatrudnieni w Microsofcie. By przekonać kandydatów do pracy w firmie, zaoferowali im pensje średnio o 48 proc. wyższe tzn. 165 tys. dolarów.

Groupon (serwis oferujący zakupy grupowe) kusi specjalistów 38-procentową podwyżką. Proponuje średnie zarobki w wysokości 175 tys. dolarów. Niewiele mniej, bo  37 proc. większe pensje, proponuje informatykom Akamai Technologies (firma zajmuje się przechowywaniem danych i przyśpieszeniem pracy w internecie) - ok. 164 tys. dolarów.

Podobnie jest w Palantir (firma pomaga organizacjom i instytucjom przebić się przez ogromne ilości danych) oraz Salesforce ( firma zajmuje się chmurą obliczeniową). W przypadku tej pierwszej 37-procentowy wzrost oznacza wynagrodzenie na poziomie 169 tys. dolarów, a w przypadku drugiej - ok. 173 tys. dolarów.

Również Twitter chcąc przyciągnąć najlepszych, oferuje im pensję o 37 proc. wyższą niż poprzednia. Oznacza to średnie zarobki w wysokości 174 tys. dolarów.

Ostatnią z dziesięciu firm, które są w stanie dużo więcej zapłacić, by podkupić pracownika jest DocuSign (firm zajmuje się podpisami elektronicznymi). 35-procentowa podwyżka daje średnią pensję w wysokości 173 tys. dolarów.

Podobał się artykuł? Podziel się!

REKLAMA

Nie ma jeszcze komentarzy. Kliknij aby dodać komentarz.

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. O celach tego przetwarzania zostaniesz odrębnie poinformowany w celu uzyskania na to Twojej zgody. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.