PARTNERZY PORTALU partner portalu partner portalu partner portalu partner portalu partner portalu

Eurozet chce obniżyć pensje. Pracownicy zarobią o 20 proc. mniej

Eurozet planuje obniżyć pensje wszystkim pracownikom o 20 proc. na pięć miesięcy. W tej chwili zarząd konsultuje sprawę z pracownikami.

  • Autor:jk
  • 17 kwi 2020 18:44
Eurozet chce obniżyć pensje. Pracownicy zarobią o 20 proc. mniej
Eurozet chce obniżyć pensje na pięć miesięcy. (Fot. biuro prasowe Eurozet)
REKLAMA

Jak informuje Eurozet, zarząd spółki rozpoczął konsultacje z pracownikami, dotyczące czasowego obniżenia wynagrodzeń we wszystkich spółkach należących do grupy. Planowana redukcja wynagrodzeń ma wynieść 20 proc. i objąć wszystkich pracowników, niezależnie od formy zatrudnienia, w tym zarząd. Czas jej obowiązywania wyniesie pięć miesięcy, zaczynając od maja tego roku.

Powodem zwolnień jest COVID-19, który negatywnie wpływa na kondycję całej branży medialnej. Jak zaznacza Eurozet, celem podejmowanych działań jest utrzymanie miejsc pracy i struktury firmy, a także złagodzenie ekonomicznych skutków pandemii koronawirusa.

Obecnie w skład grupy Eurozet wchodzi pięć rozgłośni: Radio ZET, Antyradio, Chillizet, Meloradio, Radio Plus, serwisy internetowe, w tym: radiozet.pl, antyradio.pl, chillizet.pl, planeta.pl i radiostacja.pl; a także Studio ZET produkujące reklamy oraz Eurozet Live - marka dedykowana projektom cross-mediowym i marketingowi miejsc i wydarzeń.

To nie jedyna firma z branży medialnej, która zdecydowała się na obniżenie pensji pracownikom. Niedawno zapadła decyzja o zmniejszeniu wynagrodzeń w grupie Polska Press. Cięcia będą proporcjonalne do wysokości obecnych zarobków. Oznacza to, że 3 tys. zł wynagrodzenia zostanie obniżone o 15 proc., kolejne 2 tys. zł - o 20 proc., dalsze 3 tys. - o 30 proc., dalsze 4 tys. zł - o 40 proc., a środki powyżej 12 tys. zł - o 50 proc.

Także Agora rozpoczęła 6 kwietnia negocjacje w sprawie obniżenia płac swoim pracownikom o 20 proc. na okres sześciu miesięcy. Wśród planowanych działań jest m.in. przejściowa obniżka wynagrodzeń zasadniczych i stałych miesięcznych wynagrodzeń o 20 proc.

W ramach prowadzonych konsultacji Agora planuje uzgodnić warunki zwolnień grupowych w spółce zależnej Goldenline w imieniu tamtejszego zarządu. Przeprowadzenie działań restrukturyzacyjnych, w tym zwolnień grupowych, ma związek ze spadkiem przychodów spółki z podstawowej działalności operacyjnej.

Materiał chroniony prawem autorskim - zasady przedruków określa regulamin.
PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

Słowa kluczowe

Więcej

KOMENTARZE (0)

Do artykułu: Eurozet chce obniżyć pensje. Pracownicy zarobią o 20 proc. mniej

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum

Redakcja poleca

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl Zamawiając newsletter akceptujsz Politykę prywatności portalu


REKLAMA

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. O celach tego przetwarzania zostaniesz odrębnie poinformowany w celu uzyskania na to Twojej zgody. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.