PARTNERZY PORTALU partner portalu partner portalu partner portalu partner portalu

Dyrektor szkoły powinien decydować o pensji nauczyciela?

"Obecny system wynagradzania nauczycieli jest niebywale sztywny i nieefektywny" - uważa Jan Herczyński z Instytutu Badań Edukacyjnych, który przygotował rekomendacje, mające poprawić funkcjonowanie polskiego sytemu oświaty.

Dyrektor szkoły powinien decydować o pensji nauczyciela?
W procesie ustalania wynagrodzenia nauczycieli większą rolę powinien odgrywać dyrektor - uważa Jan Herczyński (fot. Fotolia)
REKLAMA

Zdaniem Herczyńskiego należy odejść od wymagania wynagrodzeń średnich i ustawowo monitorować tylko wynagrodzenia minimalne.

- Należy też dopuścić do powstania naturalnego zróżnicowania wysokości wynagrodzeń nauczycieli w różnych obszarach kraju, a także w zależności od nauczanego przedmiotu. W procesie ustalania wynagrodzenia nauczycieli większą rolę powinna odgrywać osoba, która najlepiej zna i potrafi ocenić pracę nauczyciela, a mianowicie dyrektor szkoły - czytamy w raporcie.

Interesują Cię biura, biurowce, powierzchnie coworkingowe i biura serwisowane? Zobacz oferty na PropertyStock.pl

Herczyński opowiada się także za wzmocnieniem pozycji  zawodowej dyrektora szkoły.

Zdaniem eksperta zmiany uregulowań dotyczących pozycji dyrektora szkoły powinny stopniowo prowadzić do profesjonalizacji tej funkcji i stworzenia nowego zawodu – dyrektora szkoły.

- Należy wzmocnić wymagania wobec dyrektorów szkół, między innymi przez wymóg uprzedniej pracy na stanowisku wicedyrektora w innej szkole. Jednocześnie należy przygotować parostopniową drogę zawodową dla dyrektorów. Należy odrzucić pojawiające się propozycje ustawowego ograniczenia liczby kadencji dyrektora szkoły – twierdzi Jan Herczyński.

Czytaj więcej tutaj.

Materiał chroniony prawem autorskim - zasady przedruków określa regulamin.
PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

KOMENTARZE (0)

Do artykułu: Dyrektor szkoły powinien decydować o pensji nauczyciela?

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum
REKLAMA

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl Zamawiając newsletter akceptujsz Politykę prywatności portalu


REKLAMA