×

Subskrybuj newsletter
pulshr.pl

Zamów newsletter z najciekawszymi i najlepszymi tekstami portalu.

Podaj poprawny adres e-mail
  • Musisz zaznaczyć to pole
PARTNERZY PORTALU

USA: Które spółki zapłaciły największe kary za łamanie praw pracowniczych?

  • Bartosz Dyląg
    bad
  • 19 cze 2018 12:40

Znane amerykańskie korporacje zarabiają krocie, równocześnie łamiąc prawa pracownicze. Nie płacą za nadgodziny, spóźniają się z wypłatami pensji.

USA: Które spółki zapłaciły największe kary za łamanie praw pracowniczych?
Fot. Adobe Stock. Data dodania: 23 września 2022
REKLAMA
  • Analiza federalnych i stanowych dokumentów wykazał, że amerykańskie korporacje od 2000 r. wypłaciły 8,8 mld dolarów za naruszenia prawa związane z wynagradzaniem pracowników.
  • Kary finansowe zakończyły ponad tysiąc procesów sądowych w sprawie łamania praw pracowniczych.
  • Wiele dużych korporacji karanych było kilkukrotnie. 450 firm zapłaciło co najmniej 1 mln dol. grzywien.

 

- Odkryliśmy, że oszustwa związane z zarobkami wykraczają daleko poza supermarkety, sklepy spożywcze czy fast-foody. Są one wbudowane w model biznesowy znacznej części korporacyjnej Ameryki - podkreśla autor raportu Philip Mattera, dyrektor do spraw badań w pozarządowej organizacji Good Jobs First.

Na liście ukaranych pracodawców znalazły się bardzo znane marki. Najwięcej zapłacił właściciel sieci supermarketów Walmart  - 1,4 mld dol. Druga na tej smutnej liście jest firma kurierska FedEx - 502 mln dol.).

Co ciekawe, połowę z 12 ukaranych największymi sumami firm stanowiły banki i firmy ubezpieczeniowe. Bank of America zapłacił 381 mln dol. kar, Wells Fargo - 205 mln dol., JPMorgan Chase - 160 mln., State Farm Insurance - 140 mln.

Czytaj też: Za wyłudzenia VAT będą grozić wyższe kary

W gronie 25 firm, które zapłaciły największe kary, znalazły się również znane firmy z sektora telekomunikacji (AT&T), informatyczne (Microsoft i Oracle), farmaceutyczne (Novartis) i inwestycyjne (Morgan Stanley i UBS).      

Najgorzej jest w handlu. Tam spółki zapłaciły 2,7 mld dol. kar. Potem są usługi finansowe - 1,4 mld, spółki logistyczne - 828 mln, firmy zajmujące się usługami biznesowymi - 611 mln, ubezpieczeniami -  557 mln, usługami medycznymi - 417 mln, gastronomią - 397 mln i IT - 335 mln dol.

Wśród najczęściej oszukiwanych znaleźli się przedstawiciele zawodów o umiarkowanych wynagrodzeniach: kasjerzy, kucharze i ochroniarze, a także pracujących na dobrze płatnych w USA posadach kurierów, pielęgniarek, medycznych przedstawicieli handlowych, maklerów giełdowych czy doradców finansowych.

Materiał chroniony prawem autorskim - zasady przedruków określa regulamin.
PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

Zamów newsletter z najciekawszymi i najlepszymi tekstami portalu

KOMENTARZE (0)

Do artykułu: USA: Które spółki zapłaciły największe kary za łamanie praw pracowniczych?

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum
REKLAMA

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl


REKLAMA