Bank Światowy zaproponuje zniesienie płacy minimalnej

Zanim jeszcze został wydany nowy numer dorocznego raportu Banku Światowego, już pojawiły się pierwsze informacje o zawartych w nim rekomendacjach dla rządów.
REKLAMA


Puls HR Puls HR

Bank Światowy zaproponuje zniesienie płacy minimalnej

  • Ze stolicy USA, gdzie mieści się siedziba Banku Światowego, płyną informacje o propozycji zrezygnowania z płacy minimalnej.
  • To rozwiązanie ma uprościć zatrudnianie i zwalnianie pracowników, co w efekcie uelastyczni rynki pracy krajów rozwijających się.
  • Pomysł już skrytykował przedstawiciel Międzynarodowej Konfederacji Związków Zawodowych.
  • Analiza Banku Światowego jest pomysłem na uporanie się z prognozowaną zmianą na rynku pracy, którą wywoła automatyzacja. Za kilka, kilkanaście lat pracy płatnej będzie mniej, a tym samym pojawi się problem dużej grupy ludzi bezrobotnych.
  • Alternatywnym rozwiązaniem dla propozycji Banku Światowego jest koncepcja dochodu gwarantowanego (BDP).

Bank Światowy przygotowuje doroczny raport. Analiza Banku pt. "World Development Report" w tym roku skupia się na kwestiach pracy z naciskiem na płacę minimalną, technologię w pracy i edukacji, oraz na sytuacji rynku pracy w krajach rozwijających się.

Osią propozycji jest obniżenie lub likwidacja płacy minimalnej i zwiększanie zatrudnienia. Analitycy Banku sugerują, by tymi rozwiązaniami doregulować rynek pracy. Efektem tych zmian ma być przygotowanie świata na nadchodzące zmiany technologiczno-społeczne.

I chociaż raport jest przygotowywany - publikacja ma pojawić się na jesieni - to poznane rekomendacje już wzbudziły kontrowersje.

Czytaj też: Z każdej zarobionej złotówki Polak dostaje 71 groszy

Związki będą oponować

Zniesienie płacy minimalnej ma uprościć procedury zatrudniania i związane z nimi sprawdzanie, czy pracownicy są na poziomie minimalnym wynagradzani. Efekt? Firmy szybciej mogłyby przyjmować pracowników do pracy. Mogłyby ich też łatwiej zwalniać.

- Wysokie płace minimalne w połączeniu z restrykcyjnymi normami prawnymi zatrudniania i zwalniania sprawiają, że rosną koszty pracy - czytamy w raporcie Banku.

Oczywiście taka propozycja nie spotkała się z aprobatą środowisk ludzi pracy.

CZYTAJ DALEJ »
Podobał się artykuł? Podziel się!

REKLAMA

Nie ma jeszcze komentarzy. Kliknij aby dodać komentarz.

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.