Działają od dwóch lat, zdobywają kolejne nagrody, a ich rozwiązania chcą mieć firmy z całego świata

- Naszą misją jest stworzenie w pełni cyfrowego miejsca pracy, dzięki któremu to nie lokalizacja firmy, a pracownicy decydują o sposobie, miejscu i czasie pracy - tak o produkcie firmy mówi Łukasz Skłodowski, prezes Elastic Cloud Solutions.


REKLAMA


Puls HR Puls HR

Działają od dwóch lat, zdobywają kolejne nagrody, a ich rozwiązania chcą mieć firmy z całego świata

  • Zła komunikacja wewnętrzna to – jak pokazują badania – jeden z obszarów, który w większości firm wymaga poprawy.
  • Elastic Cloud Solutions, białostocki start-up, opracował narzędzie, które rozwiązuje ten problem. Krzysztof Kiełmiński, dyrektor biura komunikacji PKP Energetyka, firmy, która korzysta z ich rozwiązania, przyznaje, że dziś jest to dużo sprawniejszy proces.
  • Korzystają z niego firmy na całym świecie, m.in. w Peru czy Australii. Zaś za intranet, który zaprojektowali dla PKP Energetyki, otrzymali Świętego Graala w dziedzinie projektowania intranetowego.
  • Ich rozwiązanie doceniło również jury trzeciej edycji plebiscytu TOP Start-up Polski Wschodniej, który został zorganizowany w ramach Wschodniego Kongresu Gospodarczego.

Przychodzisz do pracy, a tam szef wita cię zdziwioną minią. – Ty tutaj, przecież miałeś być na konferencji w ... (można wpisać dowolne miejsce, które nie jest siedzibą naszej firmy). Zapomniałeś? Taka sytuacja - choć nieco przerysowana - kiedy do pracownika nie dociera ważna informacja lub trafia, ale niedokładnie przekazana, w wielu firmach niestety jest codziennością. Bowiem, jak pokazują wyniki badań, komunikacja jest tym elementem życia zawodowego, na który uskarża się wielu pracowników.

E-mail, telefon, spotkanie na korytarzu to za mało, by sprawie i skutecznie przekazywać pracownikom informacje. Elastic Cloud Solutions stworzył rozwiązanie, które nie tylko ma poprawić ten proces, ale również dać pracownikom szereg nowych możliwości, które usprawnią ich codzienną pracę. Pracodawcom zaś zapewnią możliwość optymalnego wykorzystania potencjału, jaki drzemie w ich pracownikach.

Intuicyjne narzędzie

- Elastic Workplace można określić tym, czego potrzebuje każda firma, by rozpocząć transformację cyfrową - wyjaśnia Grzegorz Ciwoniuk, wiceprezes Elastic. Rozwiązanie, jakie oferują, dostarcza firmom zestaw rozwiązań chmurowych klasy Digital Workplace, które mają zwiększyć produktywność, efektywność, zaangażowanie oraz komfort pracy pracowników.

CZYTAJ DALEJ »
Podobał się artykuł? Podziel się!

REKLAMA

Nie ma jeszcze komentarzy. Kliknij aby dodać komentarz.

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.