W szpitalu wojewódzkim szykują się radykalne cięcia płac

Dyrekcja Wojewódzkiego Szpitala Specjalistycznego nr 3 w Rybniku przygotowała nowy regulamin wynagrodzeń dla pracowników. Planowane są obniżki stawek minimalnych na poszczególnych stanowiskach. Pracownicy obawiają się, że ich płace zmaleją nawet o połowę.
REKLAMA


Puls HR Puls HR

W szpitalu wojewódzkim szykują się radykalne cięcia płac

PODZIEL SIĘ


Autor: Rybnik.com.pl/Rynek Zdrowia

www.rynekzdrowia.pl

12 lut 2014 18:12


Dyrektor placówki Aniela Wlizło uspokaja, że zmianom nie ulegną wynagrodzenia zasadnicze, a "jedynie" dodatki za wysługę lat i nagrody. Z proponowanych rozwiązań wynika na przykład, że minimalna stawka brutto dla ordynatora zostanie zmniejszona z 5000 zł do 2150 złotych, lekarza asystenta z 4000 do 1720 zł, pielęgniarki z 2150 do 1470 zł, a ratownika medycznego z 2050 do 1470 złotych - informuje portal rybnik.com.pl

Obecnie w szpitalu trwają negocjacje w sprawie planowanych obniżek ze związkami zawodowymi. Zobowiązania wymagalne Wojewódzkiego Szpitala Specjalistycznego nr 3 w Rybniku wynoszą 18,2 mln złotych.

Więcej:  www.rybnik.com.pl

Podobał się artykuł? Podziel się!

REKLAMA

2 komentarzy. Kliknij aby dodać komentarz.

KryTom 2014-02-13 22:23:21

Wlizło chce obcinać ludziom wypłaty bo szuka oszczędności a tymczasem w odbytym niedawno przetargu na obsługę prawną wprowadzono do specyfikacji zapis eliminujący całą konkurencję a mianowicie wymaganie "dorobek naukowy osoby będącej radcą prawnym lub adwokatem, a jednocześnie samodzielnym pracownikiem naukowym z zakresu prawa zamówień publicznych, posiadającą odpowiednią ilość publikacji naukowych wydanych po 31 marca 2004r." Oczywiście warunek ten spełniła tylko jedna kancelaria, która ten "przetarg" wygrała. Ale to nie koniec, kancelaria ta zaoferowała teoretycznie atrakcyjną cenę ale tylko teoretycznie albowiem jakimś dziwnym trafem w tym samym czasie zatrudniono w dziale prowadzącym przetarg pracownika o którym pracownicy mówią że jest powiązany z kancelarią. Jego zatrudnienie kosztuje szpital rocznie ponad 40 000zł czyli o ile faktycznie jest to ktoś powiązany z tą kancelarią jak dodamy tą kwotę do ceny przetargu to już nie jest ona zbyt atrakcyjna. W ubiegłym roku dyrektor zatrudniła za ciężką forsę swoją koleżankę będącą w ciąży, kolejny z nabytków kadrowych w 2008r. na wieść o wizycie ABW w szpitalu najpierw zzieleniał a potem rzucił się do ucieczki co do dziś z rozbawieniem wspominają pracownicy.

KryTom 2014-02-13 22:22:51

Wlizło chce obcinać ludziom wypłaty bo szuka oszczędności a tymczasem w odbytym niedawno przetargu na obsługę prawną wprowadzono do specyfikacji zapis eliminujący całą konkurencję a mianowicie wymaganie "dorobek naukowy osoby będącej radcą prawnym lub adwokatem, a jednocześnie samodzielnym pracownikiem naukowym z zakresu prawa zamówień publicznych, posiadającą odpowiednią ilość publikacji naukowych wydanych po 31 marca 2004r." Oczywiście warunek ten spełniła tylko jedna kancelaria, która ten "przetarg" wygrała. Ale to nie koniec, kancelaria ta zaoferowała teoretycznie atrakcyjną cenę ale tylko teoretycznie albowiem jakimś dziwnym trafem w tym samym czasie zatrudniono w dziale prowadzącym przetarg pracownika o którym pracownicy mówią że jest powiązany z kancelarią. Jego zatrudnienie kosztuje szpital rocznie ponad 40 000zł czyli o ile faktycznie jest to ktoś powiązany z tą kancelarią jak dodamy tą kwotę do ceny przetargu to już nie jest ona zbyt atrakcyjna. W ubiegłym roku dyrektor zatrudniła za ciężką forsę swoją koleżankę będącą w ciąży, kolejny z nabytków kadrowych w 2008r. na wieść o wizycie ABW w szpitalu najpierw zzieleniał a potem rzucił się do ucieczki co do dziś z rozbawieniem wspominają pracownicy.

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.