PARTNER PORTALU partner portalu

Uśmiechnij się, jesteś w pracy w Dzień Optymisty

21 sierpnia przypada Światowy Dzień Optymisty. To młode święto obchodzone od 3 lat. Uśmiechacie się w pracy? To pomaga - przekonują analitycy i badacze ludzkiej psychiki.
REKLAMA


Puls HR Puls HR

Uśmiechnij się, jesteś w pracy w Dzień Optymisty

  • Optymistyczny dzień zrodził się z inicjatywy fundacji, która promuje pozytywne spojrzenie na życie.
  • Polscy pracownicy w 2019 r. są bardziej optymistyczni niż jeszcze kilka lat temu. Optymizm rośnie także wśród kierujących światowymi firmami.
  • Analitycy i badacze optymizmu i ludzkiej psychiki wskazują na pozytywne aspekty śmiechu i humoru. Ma on jednak i mroczną stronę. Potrafi być formą agresji wobec innych.

Optymista wedle definicji potocznej, to człowiek który widzi szklankę do połowy pełną. W bardziej psychologicznym ujęciu to osoba podchodząca do życia i jego spraw w sposób pozytywny. Zakłada, że sytuacja będzie jej sprzyjać a szczęście lub inna forma losu pomoże w dążeniach, planach i codziennych obowiązkach.

Optymista jest przekonany, że życie jest zasadniczo dobre a świat urządzony racjonalne. Pozwala to rozsądnie rozwiązywać problemy a każda sytuacja ma pozytywne wyjście.

Światowy Dzień Optymisty obchodzimy od 2016 r., więc dopiero po raz trzeci. Ciekawe, że na dzień poświęcony pozytywnemu nastawieniu do życia zdecydowaliśmy się dopiero w XXI w. Była to inicjatywa polskiej Fundacji „Jestem Optymistą”, która poprzez swoje działania pragnie nieść pozytywną ideę i zarażać ludzi uśmiechem. Dzień ten ma na celu zwrócenie uwagi społeczeństwa na potrzebę pozytywnego myślenia. Zachęca wszystkich do zmiany postawy na - oczywiście - bardziej optymistyczną.

Czytaj też: Wydaje się, że rynek pracy nie ma dna

O słuszności tego dnia fundacja przekonuje cytując badania, które dowodzą, że „z natury” jesteśmy optymistami i - co więcej - że się to opłaca. Jak dowiódł zespół psychologów Uniwersytetu w Heidelbergu, "optymistyczne nastawienie u 58-latków w okresie następnych 21 lat zmniejszyło wskaźnik umieralności 30-krotnie."

Polscy optymiści w pracy w 2019 r.

Jacy jesteśmy w Polsce, w pracy, gdzie spędzamy znaczną część życia? Czy jesteśmy optymistyczni?

Badanie nastrojów Polaków sprzed dwóch lat nie przynosiło dobrych informacji w tym względzie. W 2017 r. ledwie połowa pracujących rodaków zaczynała dzień "z optymizmem i zapałem". Natomiast co trzeci pracownik wskazywał, że w pracy odczuwa często zniecierpliwienie irytację i niepokój. Były to wnioski z raportu „Praca, moc, energia w polskich firmach”. Czy to się zmienia? 

CZYTAJ DALEJ »
Podobał się artykuł? Podziel się!

REKLAMA

Nie ma jeszcze komentarzy. Kliknij aby dodać komentarz.

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.