PARTNERZY PORTALU partner portalu partner portalu

"Mostkujące" i "bigosowe" zwolnienia lekarskie. Pracownicy kombinują jak mogą

Wskaźnik absencji chorobowej podlega okresowym wahaniom i ma naturalną tendencję wzrostową w pierwszym oraz czwartym kwartale roku. Jest to związane z sezonem na przeziębienia oraz grypę. Jednak problem „L4” dotyka polskie przedsiębiorstwa także w innych okresach w ciągu roku. Coraz częściej występujący dwucyfrowy poziom absencji chorobowej w sektorze firm z MŚP wskazuje na to, że ma ona tzw. charakter patologiczny.

  • Autor:jk
  • 21 maj 2021 13:50
"Mostkujące" i "bigosowe" zwolnienia lekarskie. Pracownicy kombinują jak mogą
W 2020 r. na L4 Polacy spędzili 296 mln dni (Fot. Shutterstock)
REKLAMA
  • W Polsce według Eurostatu liczba pracowników na L4 wzrosła w IV kwartale 2020 roku do prawie 370 tys. osób, czyli o 42 proc. w skali roku i prawie o połowę w ujęciu kwartalnym.
  • Z kolei z danych Conperio wynika, że średnio 32 proc. kontrolowanych zwolnień chorobowych w 2020 roku było wykorzystywanych niezgodnie z przeznaczeniem.
  • Zwiększona liczba zwolnień chorobowych w okresie wakacyjnym, świąteczne zwolnienia czy przyrost zwolnień chorobowych na opiekę - m.in. te sygnały powinny zaniepokoić pracodawcę.

Wzrost liczby pracowników korzystających ze zwolnień chorobowych widoczny był nie tylko w Polsce, ale w całej Unii Europejskiej. W czasie drugiej fali COVID-19, czyli w IV kwartale, widoczny był wyraźny wzrost absencji pracowniczych. Liczba nieobecnych w pracy mieszkańców Unii zwiększyła się do ponad 22,3 mln, o ponad 4 mln w porównaniu z końcówką 2019 r. i była prawie o 4,5 mln większa niż w III kwartale, gdy unijna gospodarka odbiła po wiosennym lockdownie.

W Polsce według Eurostatu liczba pracowników na L4 wzrosła w Polsce w IV kwartale do prawie 370 tys. osób, czyli o 42 proc. w skali roku i prawie o połowę w ujęciu kwartalnym. Liczba osób na L4 była w IV kwartale o 24 tys. większa niż wiosną, gdy w Polsce padł historyczny rekord zwolnień chorobowych.

Interesują Cię biura, biurowce, powierzchnie coworkingowe i biura serwisowane? Zobacz oferty na PropertyStock.pl

Z danych Zakładu Ubezpieczeń Społecznych wynika, że w 2020 r. na L4 Polacy spędzili 296 mln dni, a przez 12 miesięcy lekarze wystawili łącznie 24 mln zaświadczeń chorobowych. W samym marcu ubiegłego roku ich liczba przekroczyła 3,3 mln pomimo śladowej wtedy liczby zakażeń i zachorowań na COVID-19.

W okresie od stycznia do grudnia 2020 roku ZUS przeprowadził 275,4 tys. kontroli zwolnień chorobowych. To stanowi zaledwie 1,1 proc. wszystkich zwolnień lekarskich wystawionych w 2020 roku, których było łącznie ponad 24 mln. Wydanych zostało 16,7 tys. decyzji wstrzymujących dalszą wypłatę zasiłków chorobowych. Kwota wstrzymanych z tego tytułu zasiłków w całym 2020 roku osiągnęła 18 346 tys. złotych.

Nadużywanie zwolnień lekarskich

Materiał chroniony prawem autorskim - zasady przedruków określa regulamin.
PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

KOMENTARZE (2)

Do artykułu: "Mostkujące" i "bigosowe" zwolnienia lekarskie. Pracownicy kombinują jak mogą

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum
  • Zeghar 2021-05-21 18:05:24

    A gdzie oznaczenie "artykuł sponsorowany"? To jedna wielka reklama Conperio.

  • BOLESLAW WASZ POLSKI TESLA 2021-05-21 15:19:40

    nie widzicie tego ze praca jest za ciezka i za malo platna ? Czlowiek rodzi sie zmeczone a zyje zeby odpoczac , a poza tym ciezko znalezc taka co nie ma szefa . 2000 to Grecy dostaja za samo punktualne przychodzenie a my ?

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl Zamawiając newsletter akceptujsz Politykę prywatności portalu


REKLAMA

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do odwołania zgody oraz prawo sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem.

W dowolnym czasie możesz określić warunki przechowywania i dostępu do plików cookies w ustawieniach przeglądarki internetowej.

Jeśli zgadzasz się na wykorzystanie technologii plików cookies wystarczy kliknąć poniższy przycisk „Przejdź do serwisu”.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.