PARTNERZY PORTALU partner portalu partner portalu

Tesco dla zwalnianych pracowników oferuje dodatkowe 2500 zł brutto

Tesco zakończyło etap konsultacji w ogłoszonym wcześniej procesie zwolnień grupowych. Firma informuje, iż jej celem jest ograniczenie do minimum liczby osób opuszczających organizację - Tesco zamierza w miarę dostępności oferować pracownikom alternatywne stanowiska pracy w okolicznych sklepach sieci.

Tesco dla zwalnianych pracowników oferuje dodatkowe 2500 zł brutto
Osobom, którym wręczone będą wypowiedzenia umów o pracę, przysługuje dodatkowe jednorazowe świadczenie w wysokości 2500 zł brutto (Fot. mat. pras.)
REKLAMA

Po osiągnięciu porozumienia z większością związków zawodowych działających w Tesco, firma przekazała pracownikom szczegóły dotyczące całościowego pakietu, jaki otrzymają osoby, których dotyczyć będzie proces.

Osobom, którym wręczone będą wypowiedzenia umów o pracę, poza świadczeniami wymaganymi przepisami prawa, przysługuje dodatkowe jednorazowe świadczenie w wysokości 2500 zł brutto oraz opcjonalna, indywidualna jednorazowa nagroda za obecność w miejscu pracy. To dodatkowe świadczenia ze strony pracodawcy, ponad te wymagane prawem. W ramach procesu, wszystkie osoby otrzymają także odprawy w wysokości od jedno- do trzymiesięcznego wynagrodzenia, zależnie od stażu pracy.

Interesują Cię biura, biurowce, powierzchnie coworkingowe i biura serwisowane? Zobacz oferty na PropertyStock.pl

Więcej na portalu DlaHandlu.pl

PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

KOMENTARZE (0)

Do artykułu: Tesco dla zwalnianych pracowników oferuje dodatkowe 2500 zł brutto

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl Zamawiając newsletter akceptujsz Politykę prywatności portalu


REKLAMA

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do odwołania zgody oraz prawo sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem.

W dowolnym czasie możesz określić warunki przechowywania i dostępu do plików cookies w ustawieniach przeglądarki internetowej.

Jeśli zgadzasz się na wykorzystanie technologii plików cookies wystarczy kliknąć poniższy przycisk „Przejdź do serwisu”.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.