PARTNERZY PORTALU partner portalu partner portalu

Zwolnienia grupowe w Pekao. Ponad tysiąc osób straci pracę

Pekao zamierza przeprowadzić zwolnienia grupowe, które mają się zakończyć do 30 czerwca. Bank planuje rozwiązanie umowy o pracę z nie więcej niż 1 tys. 110 pracownikami i zmienić warunki zatrudnienia nie więcej niż 1 tys. 250 osób - podał bank.

  • Autor:PAP/AT
  • 3 mar 2021 11:14
Zwolnienia grupowe w Pekao. Ponad tysiąc osób straci pracę
zwolnienia grupowe rozpoczną się w ostatnim tygodniu marca 2021 roku i zakończą do 30 czerwca 2021 roku (fot. PTWP)
REKLAMA
  • Bank rozwiąże umowy o pracę z nie więcej niż 1110 pracownikami banku oraz zmieni warunki zatrudnienia nie więcej niż 1250 pracowników banku.
  • Zwolnienia grupowe rozpoczną się w ostatnim tygodniu marca i zakończą do 30 czerwca 2021 r.
  • Podjęta został też uchwała o rozpoczęciu procedury konsultacji w sprawie zwolnień grupowych.

"Zamiarem banku jest definitywne rozwiązanie umowy o pracę z nie więcej niż 1110 pracownikami banku oraz zmiana warunków zatrudnienia nie więcej niż 1250 pracowników banku, co stanowi odpowiednio około 8 proc. i 9 proc. wszystkich zatrudnionych" - podało Pekao.

Bank przewiduje, że zwolnienia grupowe rozpoczną się w ostatnim tygodniu marca i zakończą do 30 czerwca 2021 r.

Interesują Cię biura, biurowce, powierzchnie coworkingowe i biura serwisowane? Zobacz oferty na PropertyStock.pl

Jak poinformował bank, podjęta został też uchwała o rozpoczęciu procedury konsultacji w sprawie zwolnień grupowych.

Bank w środę (3 marca) powiadomi działające w Pekao organizacje związkowe i Radę Pracowników o przyczynach zamierzonego grupowego zwolnienia oraz zwróci się do organizacji związkowych i Rady Pracowników o przystąpienie do konsultacji.

Dodano, że bank powiadomi też urząd pracy o zamiarze przeprowadzenia zwolnień grupowych.

Bank opublikuje kolejny komunikat w sprawie zwolnień grupowych po zakończeniu wymaganych prawem konsultacji z organizacjami związkowymi i Radą Pracowników. W informacji tej poda też szacunkową wysokość rezerwy związanej z restrukturyzacją zatrudnienia.

"Ostateczne dane w zakresie wysokości zawiązanej rezerwy oraz wpływu restrukturyzacji zatrudnienia na wyniki finansowe banku zostaną podane w sprawozdaniach finansowych" - zapowiedziano.

"Restrukturyzacja zatrudnienia jest też efektem obecnych trendów rynkowych w sektorze bankowym, w którym cyfryzacja usług i procesów znacznie przyspieszała" - podano w komunikacie, wskazując, że tendencję tę nasiliła pandemia COVID-19.

"Bank przygotował pakiet ochronny dla osób objętych procesem i przystępuje do jego negocjacji ze stroną społeczną" - dodano w komunikacie.

Pekao tłumaczy, że przystąpienie do konsultacji ma na celu osiągnięcie porozumienia w kwestii liczby osób i zakresu zwolnień, czasu w jakim mają zostać zrealizowane, a także pakietu świadczeń gwarantowanych w ramach odpraw dla pracowników objętych procesem restrukturyzacji. Rozmowy mają potrwać do 23 marca tego roku.

Bank Pekao założony w 1929 r. jest drugim największym bankiem uniwersalnym w Polsce z ponad 230 mld zł aktywów. Obsługuje ponad 5,5 mln klientów i co drugą korporację w Polsce. Od 1998 r. Bank Pekao jest notowany na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie.

PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

Słowa kluczowe

Więcej

KOMENTARZE (0)

Do artykułu: Zwolnienia grupowe w Pekao. Ponad tysiąc osób straci pracę

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl Zamawiając newsletter akceptujsz Politykę prywatności portalu


REKLAMA

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do odwołania zgody oraz prawo sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem.

W dowolnym czasie możesz określić warunki przechowywania i dostępu do plików cookies w ustawieniach przeglądarki internetowej.

Jeśli zgadzasz się na wykorzystanie technologii plików cookies wystarczy kliknąć poniższy przycisk „Przejdź do serwisu”.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.