PARTNERZY PORTALU partner portalu partner portalu partner portalu partner portalu

Wśród krajów UE to Polacy najczęściej zmieniają pracę. Dlaczego?

Polscy pracownicy częściej niż mieszkańcy innych krajów Europejskich zmieniają pracę. Co ich do tego skłania?

  • Autor:PAP/AT
  • 14 lip 2015 14:00
Wśród krajów UE to Polacy najczęściej zmieniają pracę. Dlaczego?
14 proc. Polaków zadeklarowało, że aktywnie poszukuje nowej pracy (fot.fotolia)
REKLAMA

27 proc. Polaków w ostatnim półroczu zmieniło pracę - wynika z badania Monitor Rynku Pracy Instytutu Badawczego Randstad. To najwyższy wynik w Unii Europejskiej, gdzie średnia wynosi 20 proc. Poszukiwanie nowej pracy deklaruje 34 proc. zatrudnionych.

Randstad poinformował o wynikach najnowszego kwartalnego badania przeprowadzonego w maju i czerwcu przez internet w 35 krajach Europy, Azji, obu Ameryk i w Australii. W badaniu zapytano blisko 15 tys. osób, w wieku 18-67 lat, pracujących minimum 24 godziny w tygodniu. W Polsce zapytano 814 osób.

Polacy szukają lepszych warunków zatrudnienia 

Pytanie objęło zarówno osoby zatrudnione na etacie na umowach bezterminowych i okresowych, jak i innych w formach - umowach zlecenia i o dzieło, umowach o pracę tymczasową. Podczas obecnego badania uwzględniono też osoby samozatrudnione.

Przed kwartałem zmianę pracy deklarowało 22 proc. badanych, ale wówczas próba była o połowę mniejsza. Mimo to wynik jest równy najwyższemu w historii 20 badań - z I kwartału 2011 r.

Najczęściej powodem zmiany pracy są poszukiwanie lepszych warunków zatrudnienia (26 proc.) i osobiste pragnienie zmiany (27 proc.). Rzadziej wskazywaną przesłanką są zmiany w strukturach firmy.

14 proc. Polaków w badaniu Randstad zadeklarowało, że aktywnie poszukuje nowej pracy, a 20 proc. się za nią "rozgląda". W I kwartale nowego zatrudnienia szukało 29 proc. badanych, a przed rokiem 34 proc.

Pół roku na znalezienie nowej pracy

Polacy mają przekonanie, że maksymalnie do pół roku znajdą nową pracę - że będzie to jakakolwiek praca twierdzi 73 proc. badanych, a 67 proc. jest zdania, że byłaby ona porównywalna z obecną. Wyższe wskaźniki w Europie notowane są tylko w Czechach oraz w Austrii i na Słowacji.

34 proc. Polaków uważa, że ryzyko utraty pracy jest duże lub umiarkowane - powyżej średniej unijnej 29 proc.). Taką możliwość wskazuje 20 proc. samozatrudnionych (rozumianą jako utratę zleceniodawcy), 32 proc. zatrudnionych na czas nieokreślony. Odsetek jest wyższy na umowach tymczasowej (45 proc.) i zlecenia, lub o dzieło (47 proc.).

PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

Słowa kluczowe

Więcej

KOMENTARZE (0)

Do artykułu: Wśród krajów UE to Polacy najczęściej zmieniają pracę. Dlaczego?

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum

Redakcja poleca

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl Zamawiając newsletter akceptujsz Politykę prywatności portalu


REKLAMA

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. O celach tego przetwarzania zostaniesz odrębnie poinformowany w celu uzyskania na to Twojej zgody. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.