PARTNERZY PORTALU partner portalu partner portalu partner portalu

System edukacji w Polsce kuleje? "Młodzi mają wiedzę, ale nie potrafią jej wykorzystać w pracy"

– Według mnie niedopasowanie kwalifikacji jest problemem, odkąd pamiętam, a w ostatnich latach nawet się nasiliło – mówi serwisowi portalspozywczy.pl Wiesław Karpowicz, członek zarządu spółki Polcorn.

 System edukacji w Polsce kuleje? "Młodzi mają wiedzę, ale nie potrafią jej wykorzystać w pracy"
Na początku drogi zawodowej pracownicy często są typowymi nowicjuszami i wszystkiego muszą się uczyć „od nowa” od swoich kolegów i przełożonych. (fot. pixabay)
REKLAMA

– Nasz system edukacji jest nastawiony na przyswojenie wiedzy merytorycznej, niemal całkowicie pomijając elementy ogólnorozwojowe, takie jak organizacja pracy, praca zespołowa czy umiejętność budowania relacji – mówi Wiesław Karpowicz.

Podkreśla, że tego wszystkiego młodzież uczy się sama albo w domu, gdzie też nie zawsze ma dobre wzorce.

– Poza tym nasz system edukacyjny nie dostarcza naszej młodzieży gotowych uniwersalnych narzędzi, którymi później mogliby się posługiwać w pracy. W rezultacie większość młodych ludzi po studiach ma sporą wiedzę, ale nie potrafi jej wykorzystać – tłumaczy Wiesław Karpowicz.

Dodaje, że dlatego właśnie na początku drogi zawodowej pracownicy często są typowymi nowicjuszami i wszystkiego muszą się uczyć „od nowa” od swoich kolegów i przełożonych.

Całość czytaj w serwisie portalspozywczy.pl.

PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

KOMENTARZE (0)

Do artykułu: System edukacji w Polsce kuleje? "Młodzi mają wiedzę, ale nie potrafią jej wykorzystać w pracy"

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum

Redakcja poleca

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl Zamawiając newsletter akceptujsz Politykę prywatności portalu


REKLAMA

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. O celach tego przetwarzania zostaniesz odrębnie poinformowany w celu uzyskania na to Twojej zgody. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.