• Od listopada 2015 r. trwa kampania Randstad „Kariera bez dylematów”. • Zachęca ona sprzedawców do kariery w HR-ach. • Tym razem firma w ramach employer brandingu zaprezentowała film.
Najnowszy etap kampanii „Kariera bez dylematów” Randstad zachęca osoby posiadające doświadczenie w sprzedaży usług do dalszego rozwoju zawodowego w branży rekrutacyjnej.
– Praca w branży rekrutacyjnej, która rozwija się w tempie 20 proc. rocznie to interesujący obszar dla osób o kompetencjach sprzedażowych. Z pomocą naszego najnowszego filmu employer brandingowego chcemy zachęcać do podjęcia wyzwania zmiany branży kandydatów spoza branży HR. Najważniejsze jest dla nas ich dotychczasowe doświadczenie handlowe. Nasz system szkoleń i zaangażowani współpracownicy szybko pomogą im we wdrożeniu – komentuje Justyna Sławik, menedżer rekrutacji w Randstad.
Wcześniejsze odsłony kampanii obejmowały m.in. akcję ambientową z wykorzystaniem serwisu Allegro, niestandardowe nośniki w postaci luster na wybranych warszawskich uczelniach, nietypowe ogłoszenia o pracę oraz wykorzystanie mechanizmów reklamowych serwisu Facebook oraz Google Display Network.
MENU
KONFERENCJE ZARZĄDZANIE EDUKACJA REKRUTACJA PRACA TYMCZASOWA PR WEWNĘTRZNY CSR BPO ZWIĄZKI ZAWODOWE PRAWO PRACY WYWIADY PRZEMYSŁ RYNEK ZDROWIA FMCG KADRY W ADMINISTRACJI RESTRUKTURYZACJA EMPLOYER BRANDING START-UPY15 listopada 2017
Puls HR
Udostępnij
