Zatrudniająca niespełna 39,8 tys. osób Polska Grupa Górnicza (PGG) zamierza zwolnić - w formule zwolnień grupowych - 360 pracowników, którzy nabyli już uprawnienia emerytalne. W piątek pracodawca poinformował o tym działające w spółce związki zawodowe.
- Zwolnienia mają objąć 284 pracowników dołowych, 21 pracowników powierzchni kopalń oraz 55 pracowników administracyjno-biurowych.
- Pracownicy objęci zwolnieniem otrzymają odprawy zgodne z obowiązującymi w tym zakresie przepisami - poinformował rzecznik PGG.
- Zwalniani pracownicy otrzymaliby odprawy pieniężne w wysokości miesięcznego, dwumiesięcznego lub trzymiesięcznego wynagrodzenia. Odprawa nie może być jednak większa niż dziesięciokrotność minimalnej płacy.
"Z uwagi na konieczność zmniejszenia zatrudnienia, spowodowaną trudną sytuacją finansową, pracodawca zamierza dokonać zwolnień grupowych pracowników PGG posiadających uprawnienia emerytalne, z przyczyn niedotyczących pracowników. Zamiarem zwolnienia może być objętych 360 pracowników" - potwierdził rzecznik spółki Tomasz Głogowski.
Jak napisano w skierowanym do związkowców piśmie, zwolnienia mają objąć 284 pracowników dołowych, 21 pracowników powierzchni kopalń oraz 55 pracowników administracyjno-biurowych.
"Uruchomiono procedurę konsultacyjną z organizacjami związków zawodowych, która ma na celu zawarcie porozumienia w tej sprawie. Pracownicy objęci zwolnieniem otrzymają odprawy zgodne z obowiązującymi w tym zakresie przepisami" - poinformował rzecznik największej górniczej firmy, która w tym roku znacząco zmniejszyła sprzedaż węgla i wielkość przychodów.
Zgodnie z propozycją zarządu PGG, oprócz kodeksowych odpraw emerytalnych, zwalniani pracownicy otrzymaliby odprawy pieniężne w wysokości miesięcznego (dla zatrudnionych krócej niż dwa lata), dwumiesięcznego (dla zatrudnionych 2-8 lat) lub trzymiesięcznego wynagrodzenia (dla zatrudnionych dłużej niż 8 lat). Odprawa nie może być jednak większa niż dziesięciokrotność minimalnej płacy.
Zarząd spółki zaproponował, by związkowcy przedstawili swoje stanowisko w tej sprawie do 27 listopada, zaś do spotkania stron ma dojść 30 listopada. Oprócz posiadania uprawnień emerytalnych, kryterium zwolnień ma być także ocena, czy odejście danego pracownika nie zakłóci pracy jednostki, w której jest on zatrudniony.
Polska Grupa Górnicza to największy w UE producent węgla kamiennego, zatrudniający - według aktualnych danych - 39 tys. 790 osób. Ponad 30,6 tys. z nich to górnicy dołowi, przeszło 6,9 tys. pracownicy powierzchni, a ponad 2,2 tys. pracownicy administracyjno-biurowi.
Materiał chroniony prawem autorskim - zasady przedruków określa regulamin.
PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU
KOMENTARZE (0)