PARTNERZY PORTALU partner portalu partner portalu partner portalu

PKO BP, Bank Zachodni WBK, Budimex stawiają na sztuczną inteligencję podczas rekrutacji

  • Justyna Koc
    jk
  • 23 sty 2019 16:25

PKO Bank Polski we współpracy ze startupem Emplocity uruchomił narzędzie wykorzystujące sztuczną inteligencję w procesie rekrutacji.

PKO BP, Bank Zachodni WBK, Budimex stawiają na sztuczną inteligencję podczas rekrutacji
Adobe Stock
REKLAMA
  • PKO Bank Polski nawiązał współpracę z Emplocity - będzie korzystać podczas rekrutacji z pomocy bota stworzonego przez startup.
  • Kandydaci, którzy skorzystają z możliwości przeprowadzenia rozmowy z chatbotem, zostaną sprofilowani i dopasowani do rekrutacji prowadzonych przez bank zgodnie z preferencjami.
  • Z botów rekrutacyjnych korzystają także inne spółki, np. Budimex.

- Wychodząc naprzeciw oczekiwaniom kandydatów, proponujemy dialog w nowoczesnej i atrakcyjnej formie. Chatbot wdrożony wspólnie z Emplocity przeprowadzi wstępną rozmowę i dokona automatycznej selekcji aplikacji. Usługa dostępna jest dla każdego kandydata 24 godziny na dobę przez siedem dni w tygodniu - mówi Joanna Czarnecka, dyrektor pionu zarządzania personelem w Banku PKO.

Czytaj też: Polski start-up Emplocity robi zagraniczną furorę

Interesują Cię biura, biurowce, powierzchnie coworkingowe i biura serwisowane? Zobacz oferty na PropertyStock.pl

Rozwiązanie dostarczone przez Emplocity powstało z myślą o organizacjach prowadzących równolegle dużą liczbę rozproszonych procesów rekrutacyjnych. Emplobot jest gotowy do prowadzenia wielu rozmów z kandydatami bez względu na miejsce, dzień tygodnia czy porę dnia.

Podczas rozmowy z kandydatem, bot zapyta o jego doświadczenie zawodowe, umiejętności, dyspozycyjność i oczekiwania finansowe, a następnie na tej podstawie stworzy jego profil. Mając komplet informacji przygotowanych przez system, rekruter szybko może podjąć decyzję i zaprosić kandydata na spotkanie. Dzięki temu, całościowy proces rekrutacji ulegnie skróceniu i uproszczeniu.

- Nasze rozwiązanie pozwala oszczędzić czas poświęcany na weryfikację kandydatów oraz poprawić Candidate Experience. Stworzone przez nas algorytmy dopasowują kandydatów do trwających procesów rekrutacyjnych, generując przejrzyste bazy danych, które są widoczne dla rekruterów w systemie - mówi Krzysztof Sobczak, CEO w Emplocity.

PKO Bank Polski nawiązał współpracę z Emplocity. (Fot. PTWP)
PKO Bank Polski nawiązał współpracę z Emplocity. (Fot. PTWP)

Boty nie tylko w PKO BP

Materiał chroniony prawem autorskim - zasady przedruków określa regulamin.
PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

KOMENTARZE (0)

Do artykułu: PKO BP, Bank Zachodni WBK, Budimex stawiają na sztuczną inteligencję podczas rekrutacji

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum
REKLAMA
  • PARTNER SERWISU partner portalu

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl Zamawiając newsletter akceptujsz Politykę prywatności portalu


REKLAMA