PARTNERZY PORTALU partner portalu partner portalu

Garnitur, koszula, sukienka, kostium? Jak się ubrać na rozmowę kwalifikacyjną

Nie tylko wiedza i umiejętności, ale również dobre wrażenie i prezencja mogą być kluczem do zdobycia wymarzonej pracy. Dlatego przed spotkaniem z przyszłym pracodawcą - w myśl zasady, jak cię widzą, tak cię piszą – warto pomyśleć o tym, jak się ubrać na rozmowę kwalifikacyjną.

  • Autor: jm
  • 13 paź 2021 17:44
Garnitur, koszula, sukienka, kostium? Jak się ubrać na rozmowę kwalifikacyjną
Odpowiedni strój, koszula, garnitur, sukienka czy kostium zwiększy nasze szanse podczas rozmowy kwalifikacyjnej (fot. Pixabay)
REKLAMA
  • Skuteczna odpowiedź na pytanie jak ubrać się na rozmowę kwalifikacyjną może pomóc w zdobyciu pracy.
  • Dostosowanie odpowiedniego stroju na rozmowę kwalifikacyjną powinno być uzależnione od rodzaju firmy i stanowiska, w której staramy się o pracę.
  • Trzeba jednak pamiętać o zasadzie, że lepiej ubrać się bardziej formalnie na rozmowę kwalifikacyjną niż nazbyt swobodnie.

Zgodnie z powszechnie znaną zasadą podczas pierwszego spotkania wystarczy nawet kilka sekund, żeby rekruter lub potencjalny pracodawca wyrobił sobie zdanie i opinię na temat kandydata. Zdecydować może tutaj wiele kwestii takich jak postawa, sposób mówienia, kontakt wzrokowy, uśmiech czy uścisk dłoni. Nie można tutaj nie docenić wyglądu. Dlatego w czasie przygotowania do rozmowy kwalifikacyjnej warto odpowiedzieć sobie na pytanie: jak ubrać się na rozmowę o pracę.

Niezależnie od stanowiska, na które aplikujemy – czy będzie to np. praca w korporacji, praca związana z obsługą klienta czy praca fizyczna jest kilka wspólnych zasad, o których musimy pamiętać. Przyjęło się – słusznie lub nie - że to właśnie strój jest w jakimś stopniu odzwierciedleniem naszego charakteru i stosunku do otaczającej nas rzeczywistości, więc nasze ubranie powinno być czyste, schludne i wyprasowane. Powinniśmy pamiętać również o tym, że strój podczas rozmowy kwalifikacyjnej powinien być skromny, w stonowanych barwach, nie przyciągać nadmiernie uwagi czy to barwą, czy krojem.

Interesują Cię biura, biurowce, powierzchnie coworkingowe i biura serwisowane? Zobacz oferty na PropertyStock.pl

Kolejną kwestią, na którą warto zwrócić uwagę odpowiadając sobie na pytanie, jak się ubrać na rozmowę kwalifikacyjną, jest firma i stanowisko, na które aplikujemy. Jeśli to praca w dużej korporacji, gdzie obowiązuje raczej bardzo oficjalny dress code, to nasz strój powinien być bardziej oficjalny.

W przypadku mężczyzn to zazwyczaj garnitur, przy czym jego kolor powinien być raczej ciemny i stonowany. Warto tutaj pamiętać, żeby wystrzegać się połączenia czarnego garnituru i białej koszuli, bo to mariaż zarezerwowany na strój wieczorowy. Co ważne, skarpetki nie tylko powinny być dobrane do butów i spodni, ale również być na tyle długie, aby nie odsłaniać łydek, kiedy siedzimy. Warto też pamiętać o tym, że w czasie spotkania nie powinno się zdejmować marynarki.

Materiał chroniony prawem autorskim - zasady przedruków określa regulamin.
PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

KOMENTARZE (0)

Do artykułu: Garnitur, koszula, sukienka, kostium? Jak się ubrać na rozmowę kwalifikacyjną

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl Zamawiając newsletter akceptujsz Politykę prywatności portalu


REKLAMA

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do odwołania zgody oraz prawo sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem.

W dowolnym czasie możesz określić warunki przechowywania i dostępu do plików cookies w ustawieniach przeglądarki internetowej.

Jeśli zgadzasz się na wykorzystanie technologii plików cookies wystarczy kliknąć poniższy przycisk „Przejdź do serwisu”.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.