PARTNERZY PORTALU partner portalu partner portalu partner portalu

Dwie godziny rekrutacji i masz pracę. Plus 19 tys. zł w prezencie

  • jk
  • 20 wrz 2022 14:26

Międzynarodowa firma z branży IT Softswiss (twórca oprogramowania dla iGamingu) przeprowadzi błyskawiczne rozmowy kwalifikacyjne, przy pomocy których planuje znaleźć nowych programistów Ruby do swojego zespołu w Polsce. Softswiss planuje maksymalnie skrócić czas rozpatrywania CV, spotkać się z najlepszymi kandydatami i złożyć im propozycję pracy w ciągu 2 godzin.

Dwie godziny rekrutacji i masz pracę. Plus 19 tys. zł w prezencie
Firma z branży IT Softswiss do końca tego roku chce zwiększyć liczbę pracowników o minimum 150 osób (Fot. mat. pras. Softswiss)
REKLAMA
  • Firma z branży IT Softswiss do końca tego roku chce zwiększyć liczbę pracowników o minimum 150 osób.
  • W tej chwili szuka oszukujemy programistów Ruby - by ich znaleźć postawiła zorganizować błyskawiczne rozmowy rekrutacyjne.
  • Dla wszystkich nowych pracowników polskiego oddziału, którzy otrzymają propozycję pracy do końca września i pomyślnie przejdą okres próbny, przewidziano powitalne bonusy w wysokości od 2 do 4 tys. dolarów (9500-18900 zł. 

Błyskawiczne wywiady będą przeprowadzane w Poznaniu, w polskim centrum programistycznym Softswiss. Jeśli kandydat nie będzie mógł pojawić się osobiście, będzie mógł wziąć udział w spotkaniu online.

- Centrum programistyczne w Poznaniu zostało otwarte zaledwie rok temu i w tym czasie zespół już powiększył się dwukrotnie – do 240 osób. Firma planuje nadal rozwijać tutejszy oddział, do końca tego roku zwiększając liczbę pracowników o minimum 150 osób. Teraz aktywnie poszukujemy programistów Ruby i mamy nadzieję, że błyskawiczne rozmowy kwalifikacyjne pomogą nam spotkać się z utalentowanymi specjalistami – mówi Oleg Bondar, kierownik działu rekrutacyjnego w Softswiss.

Interesują Cię biura, biurowce, powierzchnie coworkingowe i biura serwisowane? Zobacz oferty na PropertyStock.pl

- Z jednej strony jest to niestandardowy, ale z drugiej - bardzo efektywny format rozmowy kwalifikacyjnej zarówno dla firmy, jak i dla kandydatów. W ciągu jednego dnia zapoznajemy się z dużą liczbą doświadczonych miejscowych specjalistów, a ludzie nie muszą czekać na odpowiedź na swoje CV i przechodzić kilku etapów rekrutacji. Przyszły pracownik w ciągu jednego spotkania może się zaprezentować, zatopić w atmosferze naszego biura, rozejrzeć się i podjąć decyzję, czy chce dołączyć do naszego zespołu – dodaje.

Dla wszystkich nowych pracowników polskiego oddziału, którzy otrzymają propozycję pracy do końca września i pomyślnie przejdą okres próbny, przewidziano bonusy powitalne w wysokości od 2 do 4 tys. dolarów. Ta propozycja dotyczy także tych programistów, którzy trafią do firmy za pośrednictwem szybkiej rozmowy kwalifikacyjnej.

Materiał chroniony prawem autorskim - zasady przedruków określa regulamin.
PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

KOMENTARZE (2)

Do artykułu: Dwie godziny rekrutacji i masz pracę. Plus 19 tys. zł w prezencie

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum
  • Regionalny Kierownik Sprzedaży 2022-09-21 16:29:35

    Ja tam wolę parać się spekułą. Dzisiaj pyknąłem 100 tys. dolców, które 2 miesiące temu kupiłem po 10 gr taniej.

    • Kamikami 2022-09-22 08:50:32

      A ta spekuła przypadkiem nie dotyczy dolarów z monopoly?

REKLAMA
  • PARTNER SERWISU partner portalu

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl Zamawiając newsletter akceptujsz Politykę prywatności portalu


REKLAMA