PARTNERZY PORTALU partner portalu partner portalu partner portalu

Confidence gap widoczna w IT. Branża ta nie jest jednak wyjątkiem

O kobietach w IT mówi się dużo i od dawna - z pewnością nie jest to już branża, którą określić można jako „typowo męską”. Niemniej jednak panie w tym sektorze prowadzą zespoły, organizują warsztaty, występują na konferencjach. Mają wiele do zrobienia i nie mniej do powiedzenia niż mężczyźni.

  • Autor:jk
  • 9 gru 2020 12:57
Confidence gap widoczna w IT. Branża ta nie jest jednak wyjątkiem
72 proc. specjalistek IT jest bardziej usatysfakcjonowana swoją pracą niż kobiety wykonujące inne zawody (55 proc.) (Fot. Shutterstock)
REKLAMA
  • Z badania No Fluff Jobs wynika, że ok. 50 proc. programistek to osoby, które się przebranżowiły.
  • W sektorze IT nie ma ograniczeń wiekowych, mamy w Polsce inicjatywy typu „Very Senior Developers”, a szkoła programowania CodersLab, w odpowiedzi na pytanie „Czy nie jest dla mnie za późno?”, chwali się 64-letnią kursantką.
  • Z kolei badanie firmy Antal pokazuje, że większość kobiet (74 proc.) decyduje się na rozwój w obszarze IT kierując się perspektywami zawodowymi.

Z badania No Fluff Jobs wynika, że ok. 50 proc. programistek to osoby, które się przebranżowiły, a aż 72 proc. specjalistek IT jest bardziej usatysfakcjonowana swoją pracą niż kobiety wykonujące inne zawody (55 proc.).

Confidence gap

Przedstawicielki IT pytane o tzw. confidence gap, rozumiane jako różnice w poziomie pewności siebie kobiet i mężczyzn i w kontekście zróżnicowania płciowego w branży, twierdzą, że problem dotyka w dużym stopniu IT, ale ta branża nie jest wyjątkiem.

Wciąż mocno ugruntowane są stereotypy dotyczące „typowo kobiecych” branż, cech czy przedmiotów szkolnych, co w połączeniu z odmiennym podejściem do wychowania dziewczynek i chłopców zawęża młodym kobietom i przekłada się na wybór studiów czy ścieżki kariery w przyszłości. Jest jednak wiele programów mentoringowych związanych z technologiami, które mogą ten problem rozwiązać. Wśród najbardziej znanych można wymienić „IT FOR SHE” i „Lean in STEM”.

Dobra programistka, czyli kto?

Jakie cechy czynią z kobiet dobre programistki? Dokładnie takie same, jakie czynią je dobrymi w innych dziedzinach, czy jakie czynią mężczyzn dobrymi programistami: chęć uczenia się nowych rzeczy, umiejętność nauki na własnych błędach, czy kompetencje miękkie, pozwalające na udaną pracę zespołową.

- Idąc do IT trzeba też mieć świadomość, że jest to branża, która bardzo dynamicznie się rozwija, warto więc być przygotowanym na to, że technologia wyuczona na starcie może nam nie wystarczyć do końca kariery - mówi Anna Kaim, project manager, która we wrocławskim Capgemini pracuje od ponad 3 lat. 

Materiał chroniony prawem autorskim - zasady przedruków określa regulamin.
PODOBAŁO SIĘ? PODZIEL SIĘ NA FACEBOOKU

KOMENTARZE (0)

Do artykułu: Confidence gap widoczna w IT. Branża ta nie jest jednak wyjątkiem

Dodając komentarz, oświadczasz, że akceptujesz regulamin forum

Redakcja poleca

Nie przegap żadnej nowości!

Subskrybuj newsletter PulsHR.pl Zamawiając newsletter akceptujsz Politykę prywatności portalu


REKLAMA

Drogi Użytkowniku!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych możemy przetwarzać Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane dodatkowo jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do odwołania zgody oraz prawo sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania dokonanego przed jej wycofaniem.

W dowolnym czasie możesz określić warunki przechowywania i dostępu do plików cookies w ustawieniach przeglądarki internetowej.

Jeśli zgadzasz się na wykorzystanie technologii plików cookies wystarczy kliknąć poniższy przycisk „Przejdź do serwisu”.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.