Bezrobocie w Łodzi najniższe w historii. Firmy mają problem ze znalezieniem pracowników

Obecnie w Łodzi jest 21607 bezrobotnych, a stopa bezrobocia wynosi 6,4 proc. To najniższy wynik w historii miasta. Stabilna sytuacja na łódzkim rynku pracy jest rezultatem wielu programów aktywizacyjnych oraz zaangażowania inwestorów.
REKLAMA


Puls HR Puls HR

Bezrobocie w Łodzi najniższe w historii. Firmy mają problem ze znalezieniem pracowników

Pod koniec 2017 roku bezrobocie w Łodzi wzrosło o 0,1 proc., podczas gdy w Polsce zanotowano wzrost na poziomie 0,4 proc. Choć Łódź na tle Polski wypada bardzo dobrze, nadal odczuwa niedobór specjalistów w wielu dziedzinach. Poszukiwani są zarówno programiści, projektanci i administratorzy baz danych z sektora IT, jak i operatorzy maszyn produkcyjnych, kucharze, fryzjerzy, kierowcy i budowlańcy.

- Jako miasto poprzemysłowe borykamy się nadal ze stereotypem i wizerunkiem miejsca, którego wzrost gospodarczy idzie w prostą produkcję, montownie, outsourcing produkcji albo tak zwane podwykonawstwo. Otóż największa ilość otwartych rekrutacji w chwili obecnej pokazuje, że ten rynek pracy ewoluował. Dostępny jest duży wolumen pracy dobrze płatnej, ale o dość wąskiej specjalizacji. Jest praca w IT, dla osób z wykształceniem technicznym i inżynieryjnym oraz w sektorze finansowym - tłumaczy Adam Pustelnik, dyrektor Biura Obsługi Inwestora i Współpracy z Zagranicą UMŁ.

Łódzki rynek pracy mocno ewoluował w stronę klastra IT oraz biznesu i outsourcingu. W sektorze informatyki pracuje ok. 10 tys. osób w całej aglomeracji. Sumarycznie w usługach dla biznesu wartość zatrudnienia oscyluje w granicach 20 tys., a w sektorze przemysłu zatrudnienia inżynierów i na stanowiskach wyspecjalizowanych przekracza 20 tys.

Jeden z inwestorów łódzkich świadczący usługi z zakresu IT, firma Sii, aktywnie poszukuje programistów, testerów i analityków. W oddziale łódzkim do końca roku 2018 planuje zwiększyć zatrudnienie z 223 do 300 pracowników. - Z jednej strony mierzymy się z wyzwaniem, jakim jest pozyskanie pracownika, z drugiej jakim jest utrzymanie tego pracownika. Konkurencja na rynku jest dosyć duża, kandydaci otrzymuj kilka ofert i mają możliwość wyboru - tłumaczy Izabela Wawer, Recruitment & HR Manager Sii sp. z o.o.

Piotr Bors, dyrektor Biura Promocji Zatrudnienia i Obsługi Działalności Gospodarczej UMŁ zauważa, że wraz ze spadkiem bezrobocia, w statystykach rośnie udział osób niepracujących od lat, wykluczonych z rynku pracy. - Trudno te osoby zaktywizować, ale Urząd Miasta Łodzi proponuje programy, skierowane specjalnie do osób, które otrzymały trzeci profil pomocy, oferując nie tylko aktywizację zawodową, ale przed wszystkim aktywizację społeczną - mówi dyrektor Piotr Bors.

Podobał się artykuł? Podziel się!

REKLAMA

1 komentarzy. Kliknij aby dodać komentarz.

MAJ 2018-05-11 15:38:40

Jakim rezultatem programów i zaangażowania inwestorów ? Inwestorzy od lat są ci sami, nowych nawet na lekarstwo , dlatego wynagrodzenia w Łodzi bardzo często nie odbiegają od najniższej.Jeśli jest aż tak dobrze to dlaczego duża część ludzi zatrudniana jest na krótkoterminowe umowy przez agencje? Nie nie jest dobrze jeśli bezrobocie spadnie do 1% i wymrze kolejna część miasta wtedy może zacznie się szanować pracownika i płacić jakieś przyzwoite pieniądze.

Drodzy Użytkownicy!

W związku z odwiedzaniem naszych serwisów internetowych przetwarzamy Twój adres IP, pliki cookies i podobne dane nt. aktywności lub urządzeń użytkownika. Jeżeli dane te pozwalają zidentyfikować Twoją tożsamość, wówczas będą traktowane jako dane osobowe zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady 2016/679 (RODO).

Administratora tych danych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz w Polityce Prywatności pod tym linkiem.

Jeżeli korzystasz także z innych usług dostępnych za pośrednictwem naszych serwisów, przetwarzamy też Twoje dane osobowe podane przy zakładaniu konta, rejestracji na eventy, zamawianiu prenumeraty, newslettera, alertów oraz usług online (w tym Strefy Premium, raportów, rankingów lub licencji na przedruki).

Administratorów tych danych osobowych, cele i podstawy przetwarzania oraz inne informacje wymagane przez RODO znajdziesz również w Polityce Prywatności pod tym linkiem. Dane zbierane na potrzeby różnych usług mogą być przetwarzane w różnych celach, na różnych podstawach oraz przez różnych administratorów danych.

Pamiętaj, że w związku z przetwarzaniem danych osobowych przysługuje Ci szereg gwarancji i praw, a przede wszystkim prawo do sprzeciwu wobec przetwarzania Twoich danych. Prawa te będą przez nas bezwzględnie przestrzegane. Jeżeli więc nie zgadzasz się z naszą oceną niezbędności przetwarzania Twoich danych lub masz inne zastrzeżenia w tym zakresie, koniecznie zgłoś sprzeciw lub prześlij nam swoje zastrzeżenia pod adres odo@ptwp.pl.

Zarząd PTWP-ONLINE Sp. z o.o.